Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)

El Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT) inició sus actividades el año 1989 y se constituyó formalmente como grupo de investigación en el año 1991. El QUIT orienta su actividad a promover, llevar a cabo y difundir investigación en el ámbito del trabajo y la vida cotidiana. En esta tarea investigadora se interesa por considerar e incorporar la dimensión de género, adoptando una perspectiva que va más allá de su acepción exclusivamente mercantil.

Últimas adquisiciones:
2017-02-22
19:39
5 p, 95.8 KB Políticas de izquierda tras la rendición de Syriza / Recio, Albert (Universitat Autònoma de Barcelona)
Para no entrar en un debate estéril, mi punto de partida es reconocer que el actual modelo europeo constituye un marco económico totalmente inadecuado para resolver los problemas de las sociedades europeas. [...]
2015
Revista de economía crítica, Núm. 20 (2015) , p. 176-180  
2017-02-22
18:24
29 p, 854.3 KB Políticas de igualdad y modelos de empleo : el caso Español / Carrasquer, Pilar, 1957- (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; Recio, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; Rodríguez Soler, Joan (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
Este artículo sintetiza los resultados en torno a la incidencia de las políticas de igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres en las empresas, fruto de una investigación más amplia sobre las trasformaciones en el modelo de empleo en España. [...]
This article summarizes the results regarding the impact of policies on equal opportunities between men and women in business. These results are part of a wider research on transformations in the Spanish employment model. [...]

2015
Revista del Ministerio de Empleo y Seguridad Social, Núm. 116 (2015) , p. 75-103  
2017-02-22
14:53
39 p, 828.7 KB Metodología(s). Perspectivas, prácticas y desafíos / Muntanyola Saura, Dafne (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Cuesta Raimundo (Fedicaria) ; Lozares Colina, Carlos (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Orgaz, Christian (Cooperativa de Investigación Social Indaga) ; Lobera, Josep (Universidad Autónoma de Madrid) ; Santamarina, Cristina (CIMOP) ; Aguiar, Fernando (Instituto de Estudios Sociales Avanzados) ; Cano-López, Tomas (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Domínguez Alegría, Gloria (Universidad Complutense de Madrid) ; González de la Fe, Teresa (Universidad de La Laguna)
Desde la revista Encrucijadas me encargaron un texto, más bien provocativo, sobre los debates actuales en metodología, a modo de reflexión colectiva. De provocación no se mucho, pero sí tengo claras unas cuantas preguntas en torno a lo que es (y lo que no es) la metodología en Sociología, y sobre las relaciones existentes entre teoría y empiria. [...]
2014
Encrucijadas. Revista Crítica de Ciencias Sociales, Núm. 8 (2014) , p. 18-56  
2017-02-21
18:42
24 p, 417.7 KB Sindicalismo y crisis econòmica : amenazas, retos y oportunidades / Barranco Font, Oriol (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; Molina Romo, Oscar (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
El artículo analiza el impacto que la actual crisis económica està teniendo en los sindicatos españoles y los desafíos, amenazas y oportunidades que ésta les plantea. Se señalan las implicaciones ambivalentes que tienen para los sindicatos los impactos de la crisis en el mercado de trabajo, estado del bienestar, gobernanza y representación política. [...]
L’article analitza l’impacte que l’actual crisi econòmica està tenint en els sindicats espanyols i els desafiaments, amenaces i oportunitats que aquesta els planteja. S’assenyalen les implicacions ambivalents que tenen per als sindicats els impactes de la crisi en el mercat de treball, estat del benestar, governança i representació política. [...]
The article analyses the impact the current economic crisis is having on Spanish trade unions and the challenges, threats and opportunities it poses for them. We highlight the ambivalent implications for the unions of the effects the crisis is having on the labour market, the welfare state, governance.
and political representation. We argue that the deterioration of the labour market generates social unrest that, potentially, the unions can channel, but that it also intensifies and aggravates the difficulties facing trade unions in representing the unemployed and non-typical workers. [...]

2014 - 10.6035/Kult-ur.2014.1.2.9
Kult-ur : revista interdisciplinària sobre la cultura de la ciutat, Vol. 1 Núm. 2 (2014) , p. 171-194  
2017-02-01
10:24
6 p, 197.5 KB La fluidez social de las mujeres modera la rigidez de los varones y de la inmigración / Fachelli, Sandra (Universitat Autònoma de Barcelona. Grup de Recerca Educació i Treball) ; López-Roldán, Pedro (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
2017
Àmbits de política i societat : revista del Col·legi de Politòlegs i Sociòlegs de Catalunya, 23 de gener 2017  
2016-12-26
01:28
4.3 MB La Centralidad del trabajo : un análisis comparativo de España y Alemania / Mejía Reyes, Carlos ; Martin, Antonio, (Martin Artiles), dir. ; Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia
La tesis tiene por objeto identificar y analizar las transformaciones que la sociedad moderna e industrial experimenta con respecto a las nociones subjetivas de la centralidad del trabajo en informantes de dos sociedades: España y Alemania. [...]
The thesis aims to identify and analyze the transformations that the modern industrial society experiences with respect to subjective notions of the centrality of work informers two companies: Spain and Germany. [...]

[Barcelona] : Universitat Autònoma de Barcelona, 2016
3 documents
2016-12-14
11:54
15 p, 490.1 KB La brecha salarial como fenómeno multidimensional. Análisis de barreras institucionales, organizacionales y culturales. Propuestas para la intervención. / Carrasquer, Pilar, 1957- ; Sánchez-Mira, Núria ; López-Andreu, Martí ; Recio, Carolina
2016
Reunió Consell Assessor projecte BRIDGES. Barcelona, Catalunya, 2a : novembre 2016  
2016-11-18
09:59
13 p, 698.6 KB La brecha salarial como fenómeno multidimensional. Análisis de barreras institucionales, organizacionales y culturales. Propuestas para la intervención. / Carrasquer, Pilar, 1957- ; López, Martí ; Sánchez-Mira, Núria ; Recio, Carolina
2016
Reunió Consell Assessor projecte BRIDGES. Barcelona, Catalunya, 1a : abril 2016  
2016-11-15
14:54
34 p, 682.5 KB Recesión, austeridad y sus efectos en las situaciones de desarrollo del curso vital. Un análisis comparativo de los jóvenes adultos de España y el Reino Unido / López-Andreu, Martí (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball
Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball 2016 (Working papers series (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; 20)  
2016-11-14
06:19
20 p, 473.5 KB De racionalización a extensión : los incentivos al empleo en la crisis económica en España / Molina Romo, Oscar (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
Este artículo aborda el análisis de la transformación, diseño e impacto en los últimos años del instrumento que dentro de las políticas de empleo consiste en proveer incentivos a la contratación (nueva o mantenimiento), por ser este el más significativo en términos de recursos. [...]
Aquest article aborda l'anàlisi de la transformació, disseny i impacte en els últims anys de l'instrument que dins de les polítiques d'ocupació consisteix a proveir incentius a la contractació (ja sigui nova o de manteniment), per ser aquest el més significatiu en termes de recursos. [...]
The chapter analyses the characteristics, transformation and impact of hiring incentives in recent years. Hiring incentives are the most important programme within active labour market policies in terms of resources allocated. [...]

2016 - 10.5565/rev/aiet.40
Anuario IET de trabajo y relaciones laborales, Vol. 3 (2016) , p. 74-93 (Polítiques d'ocupació)