Institutional determinants of public-private sector linkages
Lamo, Ana (European Central Bank)
Pérez García, Javier J. (Banco de España)
Sánchez-Fuentes, Antonio Jesús (Universidad Complutense de Madrid)
Encuentro Economía Pública (20è : 2013 : Sevilla, Andalusia)

Publicació:	Sevilla : Universidad de Sevilla, 2013
Resum:	We estimate the probability of public sector leadership - defined as Granger causality from public to private sector wages - in a pool of 18 OECD countries as a function of countries' institutional features. We find that public-private sector causality results are quite heterogeneous across countries. So, we investigate whether this is related to differences in labor and product market institutions, and notably wage-setting institutions, across countries. Government involvement in collective bargaining, bargaining centralization and collective bargaining systems with predominant regional levels' systems are positively correlated with the probability of finding public wage leadership. Among the factors that reduce its probability we can underline the impact of globalization and a level of collective bargaining closer to the company one.
Ajuts:	Ministerio de Economía y Competitividad ECO2012-37572
Drets:	Aquest document està subjecte a una llicència d'ús Creative Commons. Es permet la reproducció total o parcial, la distribució, i la comunicació pública de l'obra, sempre que no sigui amb finalitats comercials, i sempre que es reconegui l'autoria de l'obra original. No es permet la creació d'obres derivades.
Llengua:	Anglès
Document:	Capítol de llibre ; Comunicació de congrés
Matèria:	Labor market institutions ; Government wages ; Private sector wages ; Causality
Publicat a:	XX Encuentro Economía Pública: Estado del bienestar : sostenibilidad y reformas, ISBN 9788469569450

Preprint 11 p, 237.9 KB

El registre apareix a les col·leccions:
Llibres i col·leccions > Capítols de llibres