Gender diversity, R&D teams and patents : an application to Spanish firms
Teruel Carrizosa, Mercedes (Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia)
Segarra Blasco, Agustí, 1958- (Universitat Rovira i Virgili. Departament d'Economia)
Xarxa de Referència en Economia Aplicada (XREAP)
Publicación: |
Xarxa de Referència en Economia Aplicada (XREAP) 2018 |
Descripción: |
48 p. |
Resumen: |
Previous results show that gender diversity increases the probability that firms invest in R&D and engage in innovation. This paper explores the relationship between gender diversity of R&D departments and their capacity to patent. Based on the Spanish Community Innovation Survey between 2004 and 2014, we apply a two-step procedure in order to control for endogeneity. Although gender diversity affects OEPM patents negatively, its impact is non-significant for patents with international coverage (EPO, USPTO, or PCT). A relevant result is the fact that the generation of patents is positively affected by the diversity of categories in the R&D labs. Our results highlight that, gender diversity of R&D teams does not play a relevant impact on the capacity of the firm to register patents. However, the diversity according to the professional role in R&D teams exerts a positive influence. In sum, the key question is not the gender diversity per se but the gender diversity jointly with the professional status. |
Derechos: |
Aquest document està subjecte a una llicència d'ús Creative Commons. Es permet la reproducció total o parcial, la distribució, i la comunicació pública de l'obra, sempre que no sigui amb finalitats comercials, i sempre que es reconegui l'autoria de l'obra original. No es permet la creació d'obres derivades. ![Creative Commons](/img/licenses/by-nc-nd.ico) |
Lengua: |
Anglès |
Colección: |
Xarxa de Referència en Economia Aplicada (XREAP). Documents de treball de la Xarxa de Referència en Economia Aplicada (XREAP) |
Colección: |
XREAP ; 2018/01 |
Documento: |
Working paper |
Materia: |
Igualtat de gènere ;
Recerca industrial ;
Patents d'invenció ;
Empreses ;
Espanya ;
Gender equality ;
Industrial research ;
Patents ;
Business enterprises ;
Spain |
El registro aparece en las colecciones:
Documentos de investigación >
Estudios
Registro creado el 2019-01-22, última modificación el 2022-07-09