Teletrabajo asalariado excluido de la ley de trabajo a distancia y principio de igualdad y no discriminación : claroscuros y propuestas interpretativas
Cremades Chueca, Oriol (Universitat Rovira i Virgili)

Publicació:	Madrid: Ministerio de Trabajo y Economía Social; 2022
Descripció:	12 pàg.
Drets:	Aquest material està protegit per drets d'autor i/o drets afins. Podeu utilitzar aquest material en funció del que permet la legislació de drets d'autor i drets afins d'aplicació al vostre cas. Per a d'altres usos heu d'obtenir permís del(s) titular(s) de drets.
Llengua:	Castellà
Document:	Capítol de llibre ; recerca ; Versió publicada
Matèria:	Teletrabajo ; Trabajo híbrido ; Trabajo a distancia ; Trabajo presencial ; Igualdad ; No discriminación ; Trabajo a distancia no regular ; ODS 8: Trabajo decente y crecimiento económico ; ODS 5: Igualdad de género ; ODS 3: Salud y bienestar
Publicat a:	Digitalización, Recuperación y Reformas Laborales : Comunicaciones del XXXII Congreso Anual de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Alicante, 26 y 27 de mayo de 2022, Vol. 64 Núm. 64 (2022) , p. 411-422, ISBN 9788484175971

11 p, 277.4 KB

El registre apareix a les col·leccions:
Llibres i col·leccions > Capítols de llibres