Documents de recerca

Documents de recerca 90 registres trobats  inicianterior49 - 58següentfinal  anar al registre: La cerca s'ha fet en 0.05 segons. 
49.
500 p, 1.9 MB L'organització territorial i el règim jurídic dels governs locals catalans: alguns elements per a un ple desenvolupament institucional en clau local / Forcadell i Esteller, F. Xavier ; Gifreu, Judith, 1969-, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques
L'organització territorial de Catalunya, i la definició del règim jurídic dels seus governs locals, i llur finançament, ha estat una qüestió clau en la història del país. Des de l'inici del catalanisme polític aquest ha maldat per tenir un lliure desenvolupament en els instruments bàsics per poder definir tal realitat. [...]
The territorial organization of Catalonia, its local legal systems and its financing have been key elements in the history of the country. Since the creation of the Catalan politic system, it's has tried to have the liberty necessary for develop his basics legal instruments since this Catalan government footpath, with origins between 900 and 1000 AC, is an institutional fact until the Decrets de Nova Planta, from 1714 onwards. [...]

[Barcelona] : Universitat Autònoma de Barcelona, 2015  
50.
100 p, 2.5 MB Estudi de cas Unilever : la comunicació interna com a factor diferencial a les empreses / López Albrich, Alba ; Enrique, Ana Mª, (Ana María), dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Publicitat, Relacions Públiques i Comunicació Audiovisual) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Ciències de la Comunicació
La comunicació interna i la gestió dels actius intangibles ha començat a prendre força recentment. Aquest estudi de cas és una investigació documental d'alguns dels factors que determinen una bona comunicació interna perquè aquesta esdevingui un avantatge per l'empresa. [...]
La comunicación interna y la gestión de los activos intangibles empieza a ser una cuestión relevante en la actualidad para las empresas. Este estudio de caso se basa en una investigación documental de algunos de los factores que determinan una buena comunicación interna para que ésta se convierta en una ventaja para la empresa. [...]
Nowadays the Internal communication and invisible assets' management is becoming increasingly relevant. This case study is a documentary research of some key factors that turns internal communication a business advantage. [...]

2014
Grau en Publicitat i Relacions Públiques [972]  
51.
76 p, 3.8 MB Legislación de la clínica veterinaria / Pèriz Laguna, Georgina ; Piñero Amores, Esther
2013  
52.
52 p, 502.3 KB Evaluación y rediseño de la red pública educativa : un análisis centralizado / López-Torres, Laura (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa) ; Prior Jiménez, Diego (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Empresa
El análisis de eficiencia de los centros escolares constituye un tema de interés actual. El número de publicaciones en este campo de investigación se ha incrementado en lo últimos años, al intentar explicar que ciertas características del centro y del entorno influyen en los resultados de los alumnos. [...]
2012 (Document de treball (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa) ; 12/4)  
53.
552 p, 4.9 MB Desenvolupament professional de la direcció : un estudi de casos múltiple / Navarro Casanoves, Maria ; Armengol Asparó, Carme, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Pedagogia Aplicada) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Pedagogia Aplicada
La recerca que es presenta inclou quatre grans blocs diferenciats. El PRIMER BLOC es centra en el plantejament del problema d'investigació: la direcció escolar com element clau pel desenvolupament i millora dels centres educatius. [...]
The research presented includes four different blocks. The first block focuses on the approach of the research problem: the school management as a key element for the development and improvement of schools. [...]

[Barcelona] : Universitat Autònoma de Barcelona, 2013  
54.
49 p, 1.1 MB Formulación de un plan de gestión estratégica de recursos humanos / Reinoso Garrido, Eric ; Urbano, David, tut. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En el presente trabajo se desarrolla un plan estratégico de recursos humanos. Éste es la principal práctica de una empresa a la hora de predecir la oferta y la demanda de la mano de obra presente y futura. [...]
En el present treball es desenvoluparà un pla estratègic de recursos humans. Aquest es la principal pràctica d'una empresa l'hora de precedir l'oferta i la demanda de la mà d'obra, tant en el present com per a les previsions futures. [...]
In this work, we develop a strategic plan for human resources. This work is the way a company predicts its needs for the current and future supply and demand for workers. The work focuses on analyzing and explaining the concept of strategic plan, and its advantages and disadvantages. [...]

2013
Grau en Relacions Laborals [806]  
55.
29 p, 923.8 KB Anàlisi de moviments socials : la CUP / Saliente Andrés, Anna ; Martin, Antonio, (Martin Artiles), dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Ciències Polítiques i de Sociologia
La recerca s'endinsa en la Candidatura d'Unitat Popular (CUP) en el context de la seva entrada al Parlament de Catalunya en les eleccions autonòmiques de novembre del 2012. Per fer-ho, s'analitza en primer lloc la dimensió organitzativa de la CUP, prenent com a marc teòric les diferències entre moviment i organització. [...]
2013
Grau en Sociologia [819]  
56.
161 p, 2.6 MB El Movimiento olímpico y la información documental : análisis de fuentes, tipologías y métodos de tratamiento / Cid-Leal, Pilar ; Fuentes i Pujol, Ma. Eulàlia, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Periodisme i de Ciències de la Comunicació) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Filologia Catalana
Bellaterra : Universitat Autònoma de Barcelona, 2010
6 documents
57.
42 p, 733.5 KB Factors estructurals en base al sexe del control de la massa salarial / Mazarrón Villalonga, Mònica ; Magaña Juárez, Mercè, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia de l'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El present treball es proposa analitzar si és possible constatar que encara avui dia existeix una disfunció estructural en base al sexe a una empresa real, mitjançant les dades que la mateixa ha publicat al Registre Mercantil. [...]
El presente trabajo se propone analizar si es posible constatar que aún hoy día existe una disfunción estructural en base al sexo en una empresa real, mediante los datos que la misma ha publicado en el Registro Mercantil. [...]
This project is proposed to analyze the possible structural dysfunction based on gender in a real company nowadays, from the data the company itself has published on The Mercantile Register. In order to prove this fact, an amount series of structural factors, which are based on company X information and existing reference State and Catalonia level, will be compared in a study. [...]

2013
Grau en Relacions Laborals [806]  
58.
51 p, 919.0 KB La problemàtica dels plans d'igualtat a les PIMES / Vizuete Curado, Estela ; Carrasquer, Pilar, 1957-, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'objectiu d'aquest projecte és l'exploració dels plans d'igualtat en les PIMES. La llei d'igualtat 03/2007 és precisa per les "grans empreses" però la problemàtica sorgeix en el terreny de les PIMES, ja que la normativa en aquests supòsits és caracteritzà per ser confusa i poc clara. [...]
El objetivo de este proyecto es la exploración de los planes de igualdad en las PYMES. La ley de igualdad 03/2007 es precisa para las "grandes empresas" pero la problemática surge en el terreno de las PYMES, ya que la normativa en estos supuestos es caracteriza por ser confusa y poco clara. [...]
The aim of this project is the exploration of equality plans in SMEs. The equality law 03/2007 is required for the "big business" but the problem arises in the field of SMEs, as the rules in these cases are characterized for being confusing and unclear. [...]

2013
Grau en Relacions Laborals [806]  

Documents de recerca : 90 registres trobats   inicianterior49 - 58següentfinal  anar al registre:
Us interessa rebre alertes sobre nous resultats d'aquesta cerca?
Definiu una alerta personal via correu electrònic o subscribiu-vos al canal RSS.