Pàgina inicial > Documents de recerca > Treballs de Fi de Grau > Resultats de la cerca: 806

Treballs de Fi de Grau

  Consells de cerca
Cerca avançada
Cerca col·leccions:
Ordena'ls per: Mostrar els resultats: Format de visualizació:
Treballs de Fi de Grau 82 registres trobats  inicianterior40 - 49següentfinal  anar al registre: La cerca s'ha fet en 0.00 segons. 
40.
63 p, 995.8 KB Discriminación social del colectivo LGTBI y sus efectos en el entorno laboral / López Fernández, Elena ; García Nogueroles, Juan Miguel, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En el Franquismo, el colectivo LGTBI sufría una discriminación social, en la que era imposible identificar de forma expresa la discriminación en el entorno laboral. Mi trabajo se centra en demostrar que en pleno siglo XXI, después de haber transitado hacia las libertades de una democracia, la situación de discriminación no ha desaparecido. [...]
During the Francoist regime, there was such a social discrimination against LGTBI Collective, that it was imposible to distinguish any concrete form of discrimination in work environment. My final degree project focuses on proving that even after a long period of transition towards democracy liberties, almost in the middle of XXIst century, this discrimination situation have not desapeared. [...]
2017
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
41.
54 p, 449.2 KB El despido del trabajador en situación de incapacidad temporal / Lafuente Ruiz, Judit ; Pastor Martínez, Alberto, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La Constitución prevé un elenco de derechos "fundamentales" caracterizados, entre otras cosas, por su especial protección. El derecho a la salud, sin formar parte de estos, ha venido asimilándose a los mismos por parte de la doctrina. [...]
The Constitution provides for a list of "fundamental" rights characterized, among other things, by their special protection. The right to health, without being part of these, has come to be assimilated by the doctrine. [...]
2017
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
42.
77 p, 1.1 MB La utilització de les hores extraordinàries i les guàrdies de localització com a mecanismes de disponibilitat horària en el sector serveis / Grimal Rovira, Josep Maria ; Martínez Lizama, Carlos, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En aquest treball s'ha analitzat com les empreses del sector serveis utilitzen els mecanismes de disponibilitat horària d'hores extraordinàries i guàrdies de localització. A més s'ha investigat si existeix una relació entre aquests mecanismes i l'aparició del síndrome del burnout en els treballadors que se'ls apliquen. [...]
2017
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
43.
42 p, 204.4 KB La intimitat i la privacitat del treballador en l'era de les TIC / Pujadas Fernàndez, Jordi ; Pérez Francesch, Joan Lluís, 1959-, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Política i de Dret Públic) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El present treball neix a partir de dues reflexions. La primera d'elles consistia en l'estudi de l'autonomia del treballador, la seva llibertat d'actuació i la seva intimitat en el marc d'una relació laboral, i per tant, sota la organització i direcció empresarial. [...]
2017
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
44.
59 p, 1.2 MB La finalització de la ultraactivitat i la seva problemàtica post reforma 2012 / Rabassó Balaguer, Marc ; Solà Monells, Xavier, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La reforma laboral que va introduir la Llei 3/2012 va suposar una modificació de la ultraactivitat (article 86. 3 ET), passant d'operar fins a la consecució d'un nou acord a estar limitada temporalment a un any des de la denuncia del conveni col·lectiu, intentant "despetrificar" les negociacions dels nous convenis i intentant flexibilitzar la NC. [...]
La reforma laboral que introdujo la Ley 3/2012 supuso una modificación de la ultraactividad (artículo 86. 3 ET), pasando de operar hasta la consecución de un nuevo acuerdo A estar limitada temporalmente a un año desde la denuncia del CC, intentando "despetrificar" las negociaciones de los nuevos convenios y flexibilizar la NC. [...]
The labor reform that introduced the Law 3/2012 was a modification of ultra-activity (Article 86. 3 ET), through to operate until the achievement of a new agreement to be temporarily limited to one year from the denunciation of the collective agreement, looking for more flexibility and agility in collective negotiations. [...]
2017
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
45.
55 p, 752.2 KB La reducción de la jornada laboral como medida contra el desempleo / Julio Santano, Sergio ; Oliveres, Arcadi, 1945-2021, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia Aplicada) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
2016
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
46.
48 p, 577.7 KB Peculiaritats de l'accés dels Tècnics de Suport a la Recerca a les Universitats Públiques Catalanes : accés per la via laboral a l'Administració Pública / Ferrer Argelich, Susana ; Pérez Pérez, Jorge, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La contractació de Tècnics de Suport a la Recerca (TSR) és la via més habitual que utilitza el Personal Docent i Investigador de les Universitats Públiques per tenir personal d'assistència en el desenvolupament dels seus projectes d'investigació. [...]
The hiring of Technicians to Support Research (TSR) is the most common way used by the teaching and research staff of public universities to have assistance personal in the development of their research projects. [...]
2016
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
47.
65 p, 639.8 KB Moviment obrer : de l'accident de "la Consolació" al tancament de les Mines de Cercs 1975 a 1991 / Espinal Burgos, Meritxell ; Pérez Amorós, Francisco, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El moviment obrer respon a l'actuació dels treballadors en contra dels problemes causats per la industrialització, i la falta de reconeixement dels seus drets i llibertats. El sector miner, i en concret la mineria del carbó, ha estat caracteritzat per un tipus de feina amb un alt risc d'accidents, i de contraure malalties, a causa de les baixes condicions higièniques i de salut laboral, sobretot en els Segles XIX i XX. [...]
2016
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
48.
61 p, 1.9 MB Segunda república : relaciones laborales y género / Giménez Baeza, Estela ; Espuny, Maria Jesus, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La Segunda República española legisló un gran volumen de normas entre las que tuvo un papel importante la reforma del sistema de relaciones laborales y la equiparación de derechos entre mujeres y hombres. [...]
The second Spanish Republic legislated a great number of standards among which played an important role the reform of the work relationship system and the equality of rights between women and men. However, despite the abundant legislation on equal legal and political rights of both sexes in the workplace, their development and the business practices carried out during the Second Republic did not always respect these standards and consequently this has end to the continuation of inequality in the work conditions between men and women. [...]
2016
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons
49.
64 p, 986.9 KB Análisis jurídico del contrato de obra o servicio determinado / Díaz Sánchez, Carlos ; Fuste Miquela, Josep Maria, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En 2010 se llevaba a cabo la reforma laboral del mercado de trabajo, cuyo objetivo principal era entre otros, reducir la temporalidad de las contrataciones. Una de las modificaciones más substanciales fue la del contrato de obra o servicio determinado, estableciendo entre otros cambios una duración máxima de tiempo respecto a su utilización, con el único fin de reducir el uso abusivo e inadecuado llevado a cabo por parte de las empresas. [...]
A 2010 es portava a terme la reforma laboral del mercat de treball amb l'objectiu principal entre d'altres, de reduir la temporalitat de les contractacions. Una de les modificacions més substancials va ser, la de la contractació d'obra o servei determinat, establint entre d'altres canvis una duració màxima de temps respecte a la seva utilització amb l'únic fi de reduir l'ús abusiu i inadequat portat a terme per les empreses. [...]
In 2010, he carried out the labor reform of the labor market, whose main objective was among others, reduce the temporality of hiring. One of the most substantial changes was the contract of work or service, establishing among other changes a maximum length of time on their use, with the sole purpose of reducing the abuse and misuse carried out by the companies. [...]
2016
Grau en Relacions Laborals [806]  
Registre complet - Creative Commons

Treballs de Fi de Grau : 82 registres trobats   inicianterior40 - 49següentfinal  anar al registre:
Us interessa rebre alertes sobre nous resultats d'aquesta cerca?
Definiu una alerta personal via correu electrònic o subscribiu-vos al canal RSS.
Dipòsit Digital de Documents de la UAB :: Cerca :: Lliura :: Personalitza :: Ajuda
Powered by Invenio v1.1.6
Mantingut per ddd.bib@uab.cat  :: Metadades subjectes a:
Col·laborem