Pàgina inicial > Materials acadèmics > Resultats de la cerca: 1181

Materials acadèmics

  Consells de cerca
Cerca simple
Cerca col·leccions:
Ordena'ls per: Mostrar els resultats: Format de visualizació:
Materials acadèmics 101 registres trobats  inicianterior48 - 57següentfinal  anar al registre: La cerca s'ha fet en 0.04 segons. 
48.
4 p, 79.7 KB Models de Gestió de Persones [43161] / Rojas Arredondo, Jesús ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El mòdul presenta i discuteix les diferents aproximacions a la gestió de persones en l'organització, posant-los en el context històric al qual pertanyen, per tal que els estudiants siguin capaços d'establir connexions entre els casos, les característiques de funcionament i implicacions de cada model i pot reconèixer-los de la manera en què una organització desenvolupa la gestió dels recursos humans.
El módulo presenta y discute las distintas aproximaciones a la gestión de personas en la organización, situándolas en el contexto histórico al que pertenecen, de modo que los estudiantes sean capaces de establecer conexiones entre los supuestos, características operativas e implicaciones de cada modelo y puedan reconocerlos en la forma en que una organización desarrolla la gestión de RRHH.
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
49.
3 p, 81.2 KB Experiències Professionals: Àrees Consolidades i Emergents a través de Casos Reals [43171] / Serrano González, Sergio ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
És un mòdul eminentment pràctic que exemplifica algunes de les àrees emergents en els Recursos Humans a través de la presentació de Business cases implementats en diferents organitzacions a manera de casos d'èxit que permeten il·lustrar intervencions concretes en empreses reals. [...]
Es un módulo eminentemente práctico para ejemplificar algunas de las áreas emergentes en los Recursos Humanos a través de la presentación de "business cases" implementados en diferentes organizaciones a modo de casos de éxito que permitan ilustrar intervenciones concretas en empresas reales. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
50.
4 p, 77.0 KB Processos 2. Incorporació i Desvinculació [43163] / Muñoz Justicia, Juan Manuel ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El mòdul pretén que l'estudiant sigui capaç d'analitzar i reflexionar sobre els processos d'incorporació (reclutament, selecció i acolliment) i desvinculació de personal emfatitzant la seva connexió amb la planificació de RRHH i amb l'estratègia i les característiques de l'organització. [...]
El módulo pretende que el estudiante sea capaz de analizar y reflexionar sobre los procesos de incorporación (reclutamiento, selección y acogida) y desvinculación de personal enfatizando su conexión con la planificación de RRHH y con la estrategia y las características de la organización. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
51.
4 p, 77.2 KB Treball de Fi de Màster [43170] / Muñoz Justicia, Juan Manuel ; Pallarès Parejo, Susana ; Feliu i Samuel-Lajeunesse, Joel ; Pellicer Cardona, Isabel ; Tirado Serrano, Francisco Javier ; Serrano González, Sergio ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El Treball Final de Màster té com objectiu principal avaluar la integració de les competències professionals adquirides en el Màster. Es un treball continuat i supervisat durant la seva desenvolupament. [...]
El Trabajo de Fin de Máster (TFM) tiene como objetivo principal evaluar la integración de las competencias profesionales adquiridas en el Máster. Es un trabajo continuado y supervisado a lo largo de su desarrollo. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
52.
5 p, 76.7 KB Processos 1. Llocs de Feina, Retribució i Planificació [43162] / Pallarès Parejo, Susana ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
Aquest és el primer de tres mòduls que pretenen exposar els processos principals que engloba la gestió dels recursos humans. En concret es aquest, es pretén presentar els processos inicials de planificació així com algunes eines que seran útils com a suport i que inclús condicionaran els processos que es descriuran als següents mòduls. [...]
Este es el primero de tres módulos que pretenden exponer los procesos principales que engloba la gestión de los recursos humanos. En concreto en este, se pretenden presentar los procesos iniciales de planificación así como algunas herramientas que serán útiles como soporte y que incluso condicionarán los procesos que se describirán en los siguientes módulos. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
53.
5 p, 81.8 KB Processos 4. Comunicació, Cultura i Clima Organitzacional [43169] / Pallarès Parejo, Susana ; Fernandez Llano, Cesar Luis ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El mòdul ofereix una introducció detallada a tres temes de gran rellevància en la vida de les organitzacions com ho són la comunicació, la cultura i el clima. Es tracta d'una introducció que contempla tant els aspectes conceptuals com els de caràcter aplicat. [...]
El módulo ofrece una introducción detallada a tres temas de gran relevancia en la vida de las organizaciones como son la comunicación, la cultura y el clima. Se trata de una introducción que contempla tanto los aspectos conceptuales como los de carácter aplicado. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
54.
5 p, 83.1 KB Aspectes Jurídics i Econòmics en la Gestió d'RH [43165] / Pallarès Parejo, Susana ; Moreno Sole, Alberto ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El mòdul aborda pel que fa a qüestions jurídiques i econòmiques en la gestió de RRHH. El mòdul ofereix a l'estudiant un ampli recorregut sobre les qüestions econòmic-legals que travessen els diferents processos de RRHH i clarifica la seva rellevància, atenent semblances i diferències entre diferents regions del món. [...]
El módulo aborda lo relativo a cuestiones jurídicas y económicas en la gestión de RRHH. El módulo ofrece al estudiante un amplio recorrido sobre las cuestiones económico-legales que atraviesan los distintos procesos de RRHH y clarifica su relevancia, atendiendo a similitudes y diferencias entre distintas regiones del mundo. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
55.
5 p, 79.9 KB Eines per Gestionar Persones [43167] / Pallarès Parejo, Susana ; Porcar Becker, Ingeborg ; Fernandez Gonzalez, Cesar ; Carracedo Gil, Irene ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
El mòdul pretén oferir un coneixement a l'estudiant basat en l'aprenentatge pràctic i vivencial -mitjançant l'experiència- de les principals eines de gestió dels RRHH, emfatitzant en les competències relacionals. [...]
El módulo pretende ofrecer un conocimiento al estudiante basado en el aprendizaje práctico y vivencial -mediante la experiencia- de las principales herramientas de gestión de los RRHH, enfatizando en las competencias relacionales. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
56.
3 p, 68.7 KB Pràctiques Professionals: el Rol de Tècnic d'RH [43172] / Pallarès Parejo, Susana ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
Al finalizar el módulo el estudiante será capaz de: a) desarrollar las competencias requeridas en el ejercicio de un rol profesional; b) aplicar los conocimientos adquiridos en las funciones y tareas que desde la práctica profesional se lleven a término y; c) obtener conocimientos de diferentes modelos de referencia del rol profesional en un entorno laboral. [...]
2018-19
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons
57.
5 p, 80.5 KB Treballar a RH: Caracteritzar una Àrea Professional [43164] / Rojas Arredondo, Jesús ; Carrasquer, Pilar, 1957- ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Psicologia
Aquest mòdul està dirigit a oferir un marc introductori, ampli i específic a la vegada, relacionat amb l'àmbit dels recursos humans, a partir dels seus aspectes centrals, ressaltant nocions claus com la de: clients interns, visió del negoci, imatge, màrqueting i mercat de treball. [...]
Este módulo está dirigido a ofrecer un marco introductorio, amplio y específico al mismo tiempo, relacionado con el ámbito de los recursos humanos, a partir de sus aspectos centrales, resaltando nociones claves como la de: clientes internos, visión del negocio, imagen, marqueting y mercado de trabajo. [...]
2017-18
Màster Universitari en Gestió dels Recursos Humans a les Organitzacions [1181]
2 documents
Registre complet - Creative Commons

Materials acadèmics : 101 registres trobats   inicianterior48 - 57següentfinal  anar al registre:
Us interessa rebre alertes sobre nous resultats d'aquesta cerca?
Definiu una alerta personal via correu electrònic o subscribiu-vos al canal RSS.
Dipòsit Digital de Documents de la UAB :: Cerca :: Lliura :: Personalitza :: Ajuda
Powered by Invenio v1.1.6
Mantingut per ddd.bib@uab.cat  :: Metadades subjectes a:
Col·laborem