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1.
77 p, 809.8 KB La nueva protección por nacimiento de hijo en el marco del principio de igualdad / Albarrán Villegas, Noelia ; Pérez Pérez, Jorge, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En el mercado de trabajo las mujeres se encuentran con una discriminación basada, fundamentalmente, en su condición biológica por la maternidad. Por ello, el Real Decreto Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, con el objetivo de promover la igualdad de trato y de oportunidades en el mercado de trabajo, incorpora diversas medidas, dentro las cuales, resalta la igualación de los permisos por nacimiento de hijo o hija con el objetivo de alcanzar la igualdad de trato y de oportunidades en el ámbito laboral.
2019
Graduat o Graduada en Dret i Graduat o Graduada en Relacions Laborals [1285]  
2.
49 p, 590.8 KB ¿Lideramos en la era de las personas y el talento? : propuesta para la gestión del talento en la nueva era / Capdevila Portaspana, Elisabet ; Serrano González, Sergi, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Psicologia Social) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Las organizaciones de hoy se encuentran frente a un gran reto. El entorno empresarial a nivel mundial es hostil, incierto, ambiguo y volátil. Diversos autores apuntan como punto de partida, a este nuevo entorno, a los atentados del 11 de Septiembre de las Torres Gemelas. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
3.
32 p, 437.8 KB La nueva doctrina sobre la retribución de las vacaciones / Santolaria Suarez, Andrea ; Antras Puchal, Marc, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La retribución del periodo de vacaciones plantea problemas a la hora de recibir ciertos conceptos retributivos variables que solamente se perciben cuando efectivamente el trabajador desempeña sus funciones en su puesto de trabajo. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
4.
54 p, 1.1 MB El fallecimiento por infarto en tiempo y lugar de trabajo. ¿Contingencia común o contingencia profesional? / Valverde Berruezo, Sandra ; Esteban Legarreta, Ricard, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El presente trabajo consiste en una investigación jurídica y documental sobre los diversos aspectos que deben tenerse en cuenta, a fin de poder calificar el fallecimiento por un infarto de miocardio sucedido en la empresa como accidente de trabajo. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
5.
104 p, 1.5 MB Aspectos actuales de la jurisdicción universal : especial referencia a la "decapitación" de la misma por parte del Estado español / Valenzuela Torrico, Tania ; Munich i Gasa, Jaume, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El principio de jurisdicción universal surge como mecanismo para luchar contra la impunidad de aquellos individuos que cometen crímenes considerados graves por el Derecho Internacional. Así, cualquier Estado podrá juzgar estos crímenes con independencia del territorio donde fueran cometidos y de la nacionalidad de los implicados. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
6.
85 p, 885.9 KB El experimento de la cárcel de Standford y su aplicación a las relaciones laborales / Pérez Roncal, Eva ; Caba Alsina, Pere, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La evolución de la sociedad humana ha experimentado desde sus inicios un constante desarrollo de la especie y, con ello, de los modos de vida, transformándose así paulatinamente las necesidades de los seres humanos. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
7.
65 p, 1.3 MB Mujeres y el mercado laboral español : segunda generación de origen marroquí / Oulad Bouaarfa El Gribes, Chaimae ; Rodríguez Soler, Joan, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Este trabajo refleja estudiar la inserción sociolaboral en que se encuentran las jóvenes de la segunda generación y la generación uno y medio -origen marroquí- y la presencia que tienen en el mercado laboral español. [...]
Aquest treball reflecteix estudiar l'inserció sociolaboral en la que es troben les joves de la segona generació i la generació un i mig -d'origen marroquí- i la presencia que tenen en el mercat laboral espanyol. [...]

2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
8.
63 p, 995.8 KB Discriminación social del colectivo LGTBI y sus efectos en el entorno laboral / López Fernández, Elena ; García Nogueroles, Juan Miguel, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En el Franquismo, el colectivo LGTBI sufría una discriminación social, en la que era imposible identificar de forma expresa la discriminación en el entorno laboral. Mi trabajo se centra en demostrar que en pleno siglo XXI, después de haber transitado hacia las libertades de una democracia, la situación de discriminación no ha desaparecido. [...]
During the Francoist regime, there was such a social discrimination against LGTBI Collective, that it was imposible to distinguish any concrete form of discrimination in work environment. My final degree project focuses on proving that even after a long period of transition towards democracy liberties, almost in the middle of XXIst century, this discrimination situation have not desapeared. [...]

2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
9.
54 p, 449.2 KB El despido del trabajador en situación de incapacidad temporal / Lafuente Ruiz, Judit ; Pastor Martínez, Alberto, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
La Constitución prevé un elenco de derechos "fundamentales" caracterizados, entre otras cosas, por su especial protección. El derecho a la salud, sin formar parte de estos, ha venido asimilándose a los mismos por parte de la doctrina. [...]
The Constitution provides for a list of "fundamental" rights characterized, among other things, by their special protection. The right to health, without being part of these, has come to be assimilated by the doctrine. [...]

2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  
10.
77 p, 1.1 MB La utilització de les hores extraordinàries i les guàrdies de localització com a mecanismes de disponibilitat horària en el sector serveis / Grimal Rovira, Josep Maria ; Martínez Lizama, Carlos, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Empresa) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En aquest treball s'ha analitzat com les empreses del sector serveis utilitzen els mecanismes de disponibilitat horària d'hores extraordinàries i guàrdies de localització. A més s'ha investigat si existeix una relació entre aquests mecanismes i l'aparició del síndrome del burnout en els treballadors que se'ls apliquen. [...]
2017
Graduat o Graduada en Relacions Laborals [806]  

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1.
5 p, 166.7 KB Psicologia [103501] / Rojas Arredondo, Jesus ; Lara Vila, Maria Teresa ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
És una assignatura de primer curs, de caràcter introductori i conceptual L'objectiu general: Comprendre la relació entre els diferents processos psicosocials i la dinàmica de les relacions laborals, especificant i aprofundint en els diferents nivells: individual, grupal, organitzacional i contextual. [...]
Objetivos Es una asignatura de primer curso, de carácter introductorio y conceptual El objetivo general: Comprender la relación entre los diferentes procesos psicosociales y la dinámica de las relaciones laborales, especificando y profundizando en los diferentes niveles: individual, grupal, organizacional y contextual. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
2.
4 p, 115.7 KB Gestió estratègica de recursos humans [100522] / Sola Belda, Carles ; Martínez, Carlos ; Bombardo Codina, Jaume ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Els recursos humans són un element fonamental de les organitzacions. Això és encara més important per les economies del nostre entorn més proper, orientades cada cop més als serveis. Per altra part, moltes organitzacions presents als nostre entorn són o tenen relacions internacionals, cosa que implica la necessitat d'estudiar la gestió de persones en una situació econòmica i cultural molt més complexa que la es podria trobar fa uns anys. [...]
Los recursos humanos son un elemento fundamental de las organizaciones. Esto es todavía más importante por las economías de nuestro entorno más cercano, orientadas cada vez más a los servicios. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
3.
6 p, 121.7 KB Règim jurídic d'estrangeria i de mobilitat laboral transnacional [100508] / Hilbert Pérez, Solange ; Vilà Costa, Blanca ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'objectiu essencial d'aquesta assignatura és el coneixement i comprensió del conjunt d'institucions jurídiques que entren en joc quan es treballadors es mobilitzen per prestar serveis traspassant les fronteres dels estats nacionals, per tal que l'alumne sigui capaç de resoldre els principals problemes jurídics que plantegen aquestes hipòtesis.
Para realizar un correcto seguimiento de esta asignatura es necesario haber superado previamente las asignaturas "Derecho del Trabajo I", "Derecho del Trabajo II" y "Derecho del Trabajo III", dado que ofrecen una formación básica en relación a las cuestiones que se tratan a "Régimen jurídico de la extranjería y la movilidad transnacional".

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
4.
6 p, 124.4 KB Règim Jurídic de les Relacions Laborals a les Administracions Públiques [100507] / Feijóo Rey, María José ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'objectiu d'aquesta assignatura és el coneixement del règim jurídic de les relacions de treball a les Administracions Públiques de la diversitat d'empleats públics.
El objetivo de esta asignatura es el conocimiento del régimen jurídico de las relaciones de trabajo en las Administraciones Públicas, tanto en cuanto a las de los funcionarios como las del resto de empleados públicos.

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
Grau en Dret [949]
3 documents
5.
8 p, 126.8 KB Dret sindical [100496] / Moreno Sole, Alberto ; Gutierrez Alvarez, Robert ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'objectiu essencial d'aquesta assignatura és el coneixement i comprensió del marc jurídic relatiu als mecanismes de representació dels treballadors a l'empresa -tan de tipus unitari com sindical-, i també del corresponent a la negociació col. [...]
El objetivo esencial de esta asignatura es el conocimiento y comprensión del marco jurídico relativo a los mecanismos de representación de los trabajadores en la empresa -tanto de tipo unitario como sindical-, y también del correspondiente a la negociación colectiva y a las medidas de conflicto colectivo, particularmente al derecho de huelga.

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
6.
7 p, 125.9 KB Ordenació jurídica de la seguretat i la salut laborals [100493] / Martín Martínez, Ricard ; Rio Cumbreño, Elizabeth del ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Els objectius principals de l'assignatura són que l'alumne entengui tant el marc jurídic del dret a la seguretat i salut laboral, com els principals criteris jurisprudencials i administratius empleats en la resolució dels conflictes jurídics que se susciten en la matèria. [...]
Los objetivos principales de la asignatura son que el alumno entienda tanto el marco jurídico del derecho a la seguridad y salud, como los principales criterios jurisprudenciales y administrativos utilizados en la resolución de los conflictos jurídicos que se planteen en la materia. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
7.
7 p, 126.4 KB Seguretat i salut laboral [100483] / Espluga Trenc, Josep ; Caballero Bastardo, Javier ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'objectiu fonamental d'aquesta assignatura és adquirir una visió global de les relacions entre el treball i la salut, dels factors que incideixen en la sinistralitat laboral, dels sistemes preventius i de les formes d'organitzar la prevenció de riscos a l'empresa, tot tenint en compte aspectes tècnics, legals, organitzatius, psicosocials i de relacions laborals. [...]
El objetivo fundamental de esta asignatura es adquirir una visión global de las relaciones entre el trabajo y la salud, de los factores que inciden en la siniestralidad laboral, de los sistemas preventivos y de las formas de organizar la prevención de riesgos a la empresa, teniendo en cuenta aspectos técnicos, legales, organizativos, psicosociales y de las relaciones laborales. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
8.
5 p, 119.6 KB Tècniques de negociació i resolució de conflictes [100476] / Carracedo Gil, Irene ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Contextualització: El conflicte forma part de la nostra realitat, no com un fet aïllat, sinó com una realitat constant i quotidiana. Molt poques vegades els conflictes són percebuts com una oportunitat o una experiència inevitable del bagatge humà, no obstant això els conflictes suposen una eina fonamental de la nostra evolució. [...]
Contextualización: El conflicto forma parte de nuestra realidad, no como un hecho aislado, sino como una realidad constante y cotidiana. Muy pocas veces los conflictos son percibidos como una oportunidad o una experiència inevitable del bagaje humano, sin embargo los conflictes suponen una herramienta fundamental del juego evolutivo. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
9.
4 p, 116.4 KB Drets i Tecnologies en l'Àmbit de les Relacions Laborals [105068] / Roig Batalla, Antoni ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El dret a la protecció de dades és potser el dret fonamental més relacionat amb les tecnologies de la informació i de la comunicació (TICs), juntament amb el dret a la intimitat i la llibertat d'expressió. [...]
El derecho a la protección de datos es quizás el derecho fundamental más relacionado con las tecnologías de la información y de la comunicación (TICs), junto con el derecho a la intimidad y la libertad de expresión. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
3 documents
10.
5 p, 124.2 KB Dictadura Franquista i Transició Democràtica [103956] / Vallès Muñío, Daniel ; Velo Fabregat, Elisabet ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
L'assignatura proporciona els coneixements teòrics relatius a la construcció del sistema polític, jurídic i social de l'Espanya durant la Dictadura franquista i la Transició democràtica. Els objectius de l'assignatura, per tant, són: 1) Tenir coneixements teòrics de l'etapa corresponent a la Dictadura franquista i comprendre l'anàlisi dels fets històrics. [...]
La asignatura proporciona los conocimientos teóricos relativos a la construcción del sistema político, jurídico y social del España durante la Dictadura franquista y la Transición democrática. [...]

2019-20
Grau en Relacions Laborals [806]
Grau en Dret [949]
3 documents

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