Resultados globales: 39 registros encontrados en 0.01 segundos.
Artículos, Encontrados 31 registros
Documentos de investigación, Encontrados 8 registros
Artículos Encontrados 31 registros  1 - 10siguientefinal  ir al registro:
1.
24 p, 687.0 KB Escaping the trap of temporary employment : precariousness among young people before and after Spain's 2021 labour market reform act / Verd Pericàs, Joan Miquel (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)) ; Rodríguez, Joan (Rodríguez Soler) (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)) ; Godino Pons, Alejandro (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)) ; González Heras, Alejandro (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT))
Temporary employment has been the core dimension of employment precariousness in Spain for decades. In December 2021, a labour market reform aimed at reducing the use of fixed-term contracts, which especially affected young people, was passed. [...]
2024 - 10.1111/ijsw.12645
International Journal of Social Welfare, 2024, p. 1-24  
2.
31 p, 1.3 MB La contratación de personas trabajadoras en España por empresas extranjeras : ¿es válido recurrir a las empresas EOR o a las ETT o se trata de una cesión ilegal? / Gala Durán, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona)
En los últimos años, dentro del siempre cambiante mundo de la descentralización productiva, han surgido dos vías cuyo objetivo es facilitar que una empresa extranjera que no tiene sede, ni filial ni sucursal en España pueda contar con el personal necesario para poder desarrollar su actividad empresarial en territorio español. [...]
In recent years, within the ever-changing world of productive decentralisation, two ways have emerged whose objective is to facilitate that a foreign company that has no headquarters subsidiary or branch in Spain can have the necessary personnel to be able to develop its business activity in Spanish territory. [...]

2023 - 10.51302/rtss.2023.19295
Trabajo y seguridad social, CEF, Núm. 476 (2023) , p. 13-38  
3.
34 p, 298.5 KB La clasificación de los empleados públicos tras la ley 20/2021 de reducción del empleo público y el RD-ley 32/2021 de reforma del mercado de trabajo / Boltaina Bosch, Xavier (Universitat Oberta de Catalunya)
El presente documento analiza el régimen jurídico esencial que conforma las dos modalidades de empleo público temporal en la Administración Pública tras la Ley 20/2021 de reducción de la temporalidad y el RD-ley 32/2021 de reforma laboral, en cuanto al personal funcionario interino y el personal laboral temporal. [...]
El present document analitza el règim jurídic essencial que conforma les dues modalitats d'ocupació pública temporal en l'Administració Pública després de la Llei 20/2021 de reducció de la temporalitat i el RD-llei 32/2021 de reforma laboral, quant al personal funcionari interí i el personal laboral temporal. [...]
This document analyses the essential legal regime that shapes the two types of temporary public employment in the Public Administration after Law 20/2021 on the reduction of temporary employment and RD-Law 32/2021 on labour reform, in terms of interim civil servant staff and temporary labour staff. [...]

2022 - 10.5565/rev/aiet.107
Anuario IET de trabajo y relaciones laborales, Vol. 8 (2022) , p. 65-98 (Anàlisi des de la perspectiva del Dret Laboral)  
4.
26 p, 333.1 KB La reforma de los contratos de duración determinada (art. 15 TRLET). Una aproximación a la regulación del RD-L 32/2021 / Pastor Martínez, Alberto (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques)
Artículo que analiza los importantes cambios introducidos en materia de contratación temporal estructural por el Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo. [...]
Article that analyzes the important changes introduced in the field of structural temporary contracts by Royal Decree-Law 32/2021, of December 28th, on urgent measures for labor reform, guaranteeing employment stability and the transformation of the labor market. [...]

2022
Revista del Ministerio de Trabajo y Economía Social, Núm. 152 (2022) , p. 20-44  
5.
13 p, 1.4 MB Welfare and Performance of Post-Weaning Sows and Piglets Previously Housed in Farrowing Pens with Temporary Crating on a Spanish Commercial Farm : a Pilot Study / Ko, Heng-Lun (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Temple, Déborah (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Hales, Janni (SKIOLD) ; Manteca Vilanova, Xavier (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Llonch, Pol (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments)
The study investigated the effect of farrowing environment on the weaning adaptability of sows and piglets. One farrowing crate (FC) and two farrowing pens with temporary crating (TC: SWAP and JLF15) were compared. [...]
2022 - 10.3390/ani12060724
Animals, Vol. 12 Núm. 6 (2022) , p. 724  
6.
11 p, 458.0 KB Employment stability and mental health in Spain : towards understanding the influence of gender and partner/marital status / Cortès-Franch, Imma (Institut d'Investigació Biomèdica Sant Pau) ; Escribà-Agüir, Vicenta (Centro de Investigación Biomédica en Red de Epidemiología y Salud Pública) ; Benach, Joan (Universitat Pompeu Fabra) ; Artazcoz, Lucía 1963- (Institut d'Investigació Biomèdica Sant Pau) ; Universitat Autònoma de Barcelona
The growing demand for labour flexibility has resulted in decreasing employment stability that could be associated with poor mental health status. Few studies have analysed the whole of the work force in considering this association since research on flexible forms of employment traditionally analyses employed and unemployed people separately. [...]
2018 - 10.1186/s12889-018-5282-3
BMC public health, Vol. 18 (april 2018)  
7.
10 p, 863.4 KB Welfare and performance of sows and piglets in farrowing pens with temporary crating system on a Spanish commercial farm / Ko, Heng-Lun (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Temple, Déborah (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Hales, Janni (SKIOLD JYDEN) ; Manteca Vilanova, Xavier (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments) ; Llonch, Pol (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Animal i dels Aliments)
The study aimed to compare the welfare and performance of sows and piglets in three different farrowing systems (farrowing crate (FC) and farrowing pen with temporary crating (TC): SWAP and JLF15). One batch of crossbred Duroc was followed in every season. [...]
2022 - 10.1016/j.applanim.2021.105527
Applied Animal Behaviour Science, Vol. 246 (january 2022) , p. 105527  
8.
Seguridad social. Las medidas adoptadas en materia de Seguridad Social y conciliación de la vida laboral y familiar en relación con la crisis del coronavirus COVID-19 / Gala Durán, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona)
En las últimas semanas se han adoptado diversas medidas por el Gobierno para hacer frente y paliar las consecuencias derivadas de la crisis del coronavirus COVID-19. El objetivo de este trabajo es analizar aquellas vinculadas con la seguridad social y la conciliación de la vida laboral y familiar de lostrabajadores.
In recent weeks, several measures have been taken by the Government to address and alleviate the consequences of the COVID-19 coronavirus crisis. The aim of this paper is to analyse those related to social security and the reconciliation of workers' work and family life.

2020
Administración práctica, Núm. 5 (2020)  
9.
7 p, 258.9 KB Presupuestos generales del Estado. Las novedades en materia de Seguridad Social de la Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018 : seguridad social, prestaciones / Gala Durán, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona)
2018
Administración práctica, Núm. 9 (2018)  
10.
7 p, 266.6 KB Despido disciplinario por «trabajo» en situación de incapacidad temporal: SJS 3 Santander núm. 360/2017, 30 octubre (AS 2018, 350) / Purcalla Bonilla, Miguel Angel (Universitat Autònoma de Barcelona)
La sentencia comentada aborda un caso de despido disciplinario en el que la empresa entendió que el trabajador, en situación de incapacidad temporal, desarrolló un trabajo que constituye «transgresión de la buena fe contractual». [...]
The annotated sentence it's about a disciplinary dismissal case in which the company understood that the worker, in a situation of temporary disability, developed a job that constitutes «transgression of the contractual good faith». [...]

2019
Nueva revista española de derecho del trabajo, Núm. 217 (Febrero 2019)  

Artículos : Encontrados 31 registros   1 - 10siguientefinal  ir al registro:
Documentos de investigación Encontrados 8 registros  
1.
56 p, 928.5 KB La propiedad temporal y la propiedad compartida en el marco actual de la crisis del mercado de la vivienda / Moreno Nogueras, Patricio ; Nuñez Zorrilla, María Carmen, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Privat) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El present treball té per objecte d'estudi les dues figures introduïdes per la Llei 19/2015, de 29 de juliol, per la qual es van introduir al Llibre V del Codi Civil de Catalunya la propietat temporal i la propietat compartida. [...]
El presente trabajo tiene por objeto de estudio las dos figuras introducidas por la Ley 19/2015, de 29 de julio, por la que se introdujeron al Libro V del Código Civil de Cataluña la propiedad temporal y la propiedad compartida. [...]
The present dissertation is a research of the two institutions introduced by the Law 19/2015, on July the 29th, that introduced to the Fifth Book of the Civil Code of Catalonia the temporary ownership and the shared ownership. [...]

2023
Grau en Dret [949]  
2.
58 p, 1.2 MB Les claus d'un èxit : estudi de la relació entre el CaixaForum Barcelona i els joves de la ciutat / Roig Ulayar, Júlia ; Vie Riba, Anna, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Art i de Musicologia) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Filosofia i Lletres
Des de la seva inauguració l'any 2002 el CaixaForum Barcelona ha acollit innumerables exposicions temporals de temàtiques ben diverses. L'any 2018, amb un total de 863. 605 visitants, va aconseguir que les seves xifres fossin comparables amb les d'importants museus de la ciutat com el Museu Nacional d'Art de Catalunya o el Museu Picasso de Barcelona. [...]
Desde su inauguración en el año 2002 el CaixaForum Barcelona ha acogido innumerables exposiciones temporales de temáticas muy diversas. En el año 2018, con un total de 863. 605 visitantes, consiguió que sus cifras fueran comparables a las de importantes museos de la ciudad como el Museu Nacional d'Art de Catalunya o el Museu Picasso de Barcelona. [...]
Since the opening of its doors eighteen years ago, the CaixaForum Barcelona has hosted several temporary exhibits on many different topics. During 2018, with 863,605 visitors, its figures were similar to the most important institutions in the city, like the National Art Museum of Catalonia or the Picasso Museum. [...]

2020
Grau en Humanitats [1139]  
3.
61 p, 293.7 KB Voluntary childlessness, fertility 'plans' and the 'demand' for children : evidence from eurobarometer surveys / MacInnes, John
Voluntary childlessness is a more complex phenomenon than it may at first sight appear. This is especially true as it may be very difficult to distinguish decisions about the timing of children from a decisions about whether or not to have them at all. [...]
La infecunditat voluntària és un fenomen complex. Hi ha molts problemes per distingir les decisions sobre el calendari de tenir fills de les decisions sobre tenir-ne o no tenir-ne. Evidències procedents de les enquestes Eurobarometer, bassades en la informació donada pels entrevistats sobre els seus 'plans' reproductius originals, demostren que aquests rarament es compleixen. [...]
Infecundidad voluntaria es un fenómeno complejo. Hay muchos problemas en distinguir decisiones sobre el calendario de tener hijos y decisiones sobre tener o no tenerlos. Evidencias procedentes de las encuestas Eurobarometer, basadas en la información dada por los entrevistados sobre sus 'planes' reproductivos originales demuestra que estos raramente se cumplen. [...]

Bellaterra : Centre d'Estudis Demogràfics, 2006 (Papers de demografia (Centre d'Estudis Demogràfics) ; 287)  
4.
4 p, 1.8 MB L'imparable augment dels anys en precarietat laboral dels joves adults a Espanya, 1987-2017 / Lozano, Mariona (Centre d'Estudis Demogràfics) ; Rentería, Elisenda (Centre d'Estudis Demogràfics) ; Centre d'Estudis Demogràfics
Entre els 30 i els 39 anys, molts han de prendre algunes de les decisions més importants de la seva vida, com per exemple tenir fills o establir-se en parella de manera estable. A Espanya, l'edat mitjana al primer fill entre les dones és de 30,8, l'edat al matrimoni ronda els 35 (37,7 entre els homes) i el perfil mitjà del signant d'una hipoteca té 38 anys. [...]
Entre los 30 y los 39 años, muchos han de tomar algunas de las decisiones más importantes de sus vidas como, por ejemplo, tener hijos, casarse o establecerse en pareja de manera estable. En España, la edad media al primer hijo de las mujeres es de 30,8 años, la del matrimonio ronda los 35 (37,7 la de los hombres) y el perfil medio del firmante de una hipoteca tiene 38 años. [...]
Between the ages of 30 and 39, many people make important decisions for their lives, such as having children, getting married or settling down in long-term relationships. In Spain, the median age at first birth among women is 30. [...]

Bellaterra : Centre d'estudis Demogràfics, 2018 (Perspectives demogràfiques ; 012)
3 documentos
5.
44 p, 974.2 KB Effect of the candidates' level of education on firms' hiring strategies / Freixa Benavente, Ariadna ; Fernández-Blanco, Javier, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia i d'Història Econòmica) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat d'Economia i Empresa
The present project aims at presenting the partial equilibrium of a modeled positive theory which describes the tradeoff the firms face in the hiring processes for vacancies that do not require high or specific level of education between the expected productivity and quitting rates of the candidates subject to their level of education. [...]
2016
Grau en Administració i Direcció d'Empreses [1102]
2 documentos
6.
55 p, 829.0 KB L'aplicabilitat dels convenis col·lectius en contractes laborals internacionals / Olives Lopez de Pablo, Anna ; Gracia Casamitjana, Josep, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Privat) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Actualment ens trobem en una societat en constant canvi, a on no és gens estrany que els treballadors hagin de creuar fronteres amb d'altres països per tal de desenvolupar una determinada activitat laboral. [...]
Nowadays we are in a constant changing society where it is not strange that workers have to move from one country to another to develop their labor activity. These place changes take the form of a posting of workers when there is the will to come back to the origin country or to be movements when the objective is to introduce the worker in the destiny's labor market. [...]

2015
Grau en Relacions Laborals [806]  
7.
25 p, 225.0 KB Long term earnings inequality, earnings instability and temporary employment in Spain : 1993-2000 / Cervini-Plá, María (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia Aplicada) ; Ramos Morilla, Xavier (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament d'Economia Aplicada)
This paper provides a longitudinal perspective on changes in Spanish male earnings inequality for the period 1993-2000, by decomposing the earnings covariance structure into its permanent and transitory parts. [...]
Bonn Institute for the Study of Labor 2008 (Discussion paper (Institute for the Study of Labor) ; 3538)  
8.
41 p, 628.7 KB Modalidades contractuales : contratación indefinida vs. contratación temporal / Bravo López, Luz Divina ; Fuste Miquela, Josep Maria, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
En España existe un problema histórico de altas tasas de temporalidad y dualidad en el mercado de trabajo, debido a que los contratos más utilizados, en la práctica, son los temporales estructurales de obra y servicio determinado y eventual por circunstancias de la producción. [...]
A Espanya existeix un problema històric d'altes taxes de temporalitat i dualitat al mercat de treball, a causa que els contractes més utilitzats, en la pràctica, són els temporals estructurals d'obra i servei determinat i eventual per circumstàncies de la producció. [...]
In Spain there is a historical problem of high rates of temporary and duality in the labor market, because most used contracts, in practice, are the structural temporary works and services and eventual certain production circumstances. [...]

2013
Grau en Relacions Laborals [806]  

¿Le interesa recibir alertas sobre nuevos resultados de esta búsqueda?
Defina una alerta personal vía correo electrónico o subscríbase al canal RSS.