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1.
26 p, 406.4 KB Alternativas de protección social de los trabajadores de edad frente al desempleo o al empleo precario : ¿perfección de rentas mínimas o tránsito hacia la renta básica? / Ysàs Molinero, Helena (Universitat Autònoma de Barcelona)
El artículo aborda los distintos mecanismos de protección social de último recurso que dan cobertura a los trabajadores de edad en situación de precariedad económica, derivada principalmente del desempleo. [...]
The paper addresses the different mechanisms of last resort social protection that provide coverage to older workers in situations of economic precariousness, derived mainly from unemployment. The main characteristics of the minimum income schemes provided by Spanish regions are studied, with special attention to the recently approved Catalonia's "citizenship guaranteed income", which has relevant innovative elements. [...]

2017
Documentación laboral, Vol. 4, Núm. 112 (2017)  
2.
28 p, 333.5 KB Grandes tendencias legislativas hacia la compatibilidad entre la pensión de jubilación y el trabajo en Francia y en España. ¿Una muestra de la adaptación al envejecimiento? / Desbarats, Isabelle (Université Toulouse Capitole) ; Esteban Legarreta, Ricardo (Universitat Autònoma de Barcelona)
Más allá del retraso en la edad de jubilación, la política europea en materia de pensiones y en materia de empleo abogan por adaptar el régimen jurídico de las pensiones a fin de incentivar la permanencia en actividad de los trabajadores de edad. [...]
Beyond delaying the legal age of retirement, both the European employment policy and the European pensions policy, support the continuity of elder people in the labour market by means of other strategies set up in the EU member States. [...]

2017
Documentación laboral, Vol. 4, Núm. 112 (2017)  
3.
21 p, 409.0 KB La relación entre la jubilación y la negociación colectiva tras las últimas reformas / Gala Durán, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona)
El objetivo de este trabajo es analizar la forma como la reciente negociación colectiva -tanto a nivel empresarial como supraempresarial- está abordando la cuestión de la jubilación, teniendo presente los importantes cambios legales incorporados en dicho ámbito en los últimos años. [...]
The objective of this paper is to analyse the way in which recent collective bargaining -both at a business and supra-corporate level- is addressing the issue of retirement, bearing in mind the important legal changes incorporated in this area in recent years. [...]

2017
Documentación laboral, Vol. 4, Núm. 112 (2017)  
4.
20 p, 416.8 KB La formación como medida de retención y reincorporación en el mercado de trabajo de las personas de edad y su contribución al envejecimiento activo / Olmos Rueda, Patricia (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Pedagogia Aplicada) ; Pérez Amorós, Francisco (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Sanahuja Gavaldà, José María (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Pedagogia Aplicada)
El envejecimiento activo y el empleo de los trabajadores de edad devienen retos actuales. La participación activa e integral en la sociedad de las personas de edad resulta clave, siendo la participación en el mercado de trabajo crucial. [...]
Active ageing and older workers' job are current challenges. Older workers' active social participation is key, being crucial their participation into the job market. The results of this research show the multiple factors that make difficult the older workers' situation: stereotypes linked to age, training, professional qualification, employability, precarious protection measures, etc. [...]

2017
Documentación laboral, Vol. 4, núm. 112 (2017)  
5.
23 p, 419.4 KB La protección de la seguridad y salud de los trabajadores de edad avanzada. El derecho a la adaptación de las condiciones de trabajo como límite al despido por ineptitud sobrevenida / Pastor Martínez, Alberto (Universitat Autònoma de Barcelona)
El presente trabajo tiene como objeto evidenciar que la edad y los efectos que de ella se pueden derivar para las condiciones psicofísicas de los trabajadores constituye una circunstancia personal que puede determinar la especial sensibilidad de los trabajadores y por ello la aplicabilidad de las garantías que, en relación a ese colectivo de trabajadores, se establecen en la normativa preventiva. [...]
The present work aims to show that age and the effects that can derive for the psychophysical conditions of workers is a personal circumstance that can determine the special sensitivity of them and therefore the applicability of the guarantees that, in relationship to that group of workers, are established in the occupational risk prevention normative. [...]

2017
Documentación laboral, Vol. 4, Núm. 112 (2017)  
6.
21 p, 2.0 MB Trabajadores de edad : empleo, paro y nivel de formación profesional / Pérez Amorós, Francisco (Universitat Autònoma de Barcelona)
Está totalmente aceptado que los trabajadores de edad constituyen, hoy día -tiempos de crisis económica-, un colectivo vulnerable, que como tal, es objeto de especial atención por el ordenamiento jurídico laboral. [...]
2016
Congreso Iberoamericano de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Guatemala, 20è : 2016  
7.
18 p, 157.1 KB La discriminación en el acceso al empleo de los trabajadores de edad. Reflexiones a propósito del papel de la intermediación laboral / Gutiérrez Colominas, David
Los trabajadores de edad ha sido uno de los colectivos que más ha padecido los efectos de la crisis económica. En pocos años, la situación laboral de los trabajadores de edad ha experimentado drásticos cambios, pues este colectivo ha sido uno de los más afectados por las medidas de ajuste empresarial. [...]
Frankfurt : Peter Lang 2017
Los actuales cambios sociales y laborales: nuevos retos para el mundo del trabajo Libro 2: Cambios sociales y nuevos retos para la igualdad y la salud (España, Portugal, Francia, Italia), 2017  
8.
30 p, 374.7 KB Paro, empleo y jubilación de los trabajadores de edad en España: ¿un trabajo decente? / Pérez Amorós, Francisco (Universitat Autònoma de Barcelona)
2015
Revista técnico laboral, Vol. 37, Núm. 135 (2015) , p. 41-58  
9.
15 p, 152.6 KB Las medidas de mantenimiento del empleo de los trabajadores/as de edad en la negociación colectiva (2012-2014) / Gutiérrez Colominas, David (Universitat Autònoma de Barcelona)
2015
Congreso Nacional de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Lleó, Castella i Lleó, 25è : 2015  

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