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Libros y colecciones, Encontrados 1 registros
Documentos de investigación, Encontrados 16 registros
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1.
12 p, 216.4 KB Modern Georgian corporate law in the mirror of European law : general review of the reform / Burduli, Irakli (Tiblisi State University)
One of the obligations under the Georgia-EU Association Agreement was to undertake reforms of Georgian corporate law. Since 1 January 2022, Georgia has had a new corporate law, which is built on a regulatory function. [...]
Una de les obligacions de l'Acord d'Associació entre Geòrgia i la Unió Europea era dur a terme reformes en la llei corporativa de Geòrgia. Des de l'1 de gener de 2022, Geòrgia disposa d'una nova llei corporativa basada en una funció reguladora. [...]
Una de las obligaciones del Acuerdo de Asociación entre Georgia y la Unión Europea era llevar a cabo reformas en la ley corporativa de Georgia. Desde el 1 de enero de 2022, Georgia cuenta con una nueva ley corporativa basada en una función regulatoria. [...]
2023 - 10.5565/rev/jhsgl.38
Journal of human security and global law, Vol. 2 (2023) , p. 99-110 (Articles)  
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2.
27 p, 409.4 KB L'Associació de Teatre Selecte / Català (1929-1939) : una plataforma amateur per a la renovació de l'escena catalana / Foguet i Boreu, Francesc 1971- (Universitat Autònoma de Barcelona)
L'Associació de Teatre Selecte, creada el 1929 i rebatejada el 1936 com a Associació de Teatre Català, volia contribuir des de l'amateurisme a dinamitzar i renovar l'escena catalana en un context de crisi profunda del teatre professional. [...]
The Associació de Teatre Selecte (Select Drama Society), created in 1929 and re-named the Associació de Teatre Català in 1936, was an amateur group intent on revital-izing the Catalan stage and rendering it more dynamic, all this at a time when professional drama was in deep crisis. [...]
2024 - 10.2436/20.2500.01.379
Estudis Romànics, Vol. 46 (2024) , p. 59-85  
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3.
22 p, 751.9 KB La diversificación del trabajo a distancia tras el Real Decreto-Ley 28/2020 / Gala Durán, Carolina (Universitat Autònoma de Barcelona)
El reciente Real Decreto-ley 28/2020, aprobado en el marco de la crisis de la COVID-19, ha venido a regular el trabajo a distancia, si bien también comporta la diversificación de ese mismo tipo de trabajo. [...]
The recent Royal Decree-Law 28/2020, approved in the context of the crisis of COVID-19, has come to regulate distance work, although it also involves the diversification of this same type of work. This is because the RDL only focuses on distance work for employees, which is developed in the private sector and not linked to the crisis of the COVID-19. [...]
2020
Derecho de las relaciones laborales, Núm. 11 (2020) , p. 1473-1493  
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4.
13 p, 723.0 KB The sound of responsibility : evolution of the use of radio advertising as a corporate social responsibility (CSR) communication channel before and after Covid-19. A significant increase / Barrio Fraile, Estrella (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Enrique, Ana Mª (Ana María) (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Fajula, Anna (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Barbeito Veloso, Ma. Luz (María Luz) (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Perona Páez, Juan José (Universitat Autònoma de Barcelona)
Radio is an audio communication medium that has always stood out for its credibility and close relationship to its audience, which makes it an appealing option for organizations that want to make their responsible behavior known. [...]
La radio es un medio de comunicación sonoro que siempre ha destacado por su credibilidad y cercanía con la audiencia, lo que la convierte en una interesante opción para las organizaciones que quieren dar a conocer sus actuaciones responsables. [...]
2022 - 10.3145/epi.2022.sep.21
El Profesional de la información, Vol. 31 Núm. 5 (2022)
2 documentos
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5.
18 p, 346.3 KB Responsabilidad social corporativa y crisis sanitaria de la Covid-19 : la comunicación de las empresas energéticas españolas en Twitter Corporate / Zeler, Ileana Lis (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Oliveira, Andrea (Universitat de Girona) ; Triano Morales, Raquel
La Responsabilidad Social Corporativa (RSC) es considerada una actividad legitimadora para las organizaciones y un valor esencial para la reputación fundamentalmente en situaciones de crisis. Las redes sociales, especialmente Twitter, son herramientas beneficiosas para la comunicación de la RSC. [...]
Corporate Social Responsibility (CSR) is considered a legitimizing activity for organizations and an essential value for reputation fundamentally in crises. Social networks, especially Twitter, are beneficial tools for CSR communication. [...]
2022 - 10.26441/RC21.1-2022-A23
Revista de Comunicacion, Vol. 21 Núm. 1 (2022) , p. 451-468  
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6.
14 p, 226.1 KB Comunicación interactiva de las empresas chilenas en Facebook : un estudio comparativo con las empresas latinoamericanas / Zeler, Ileana Lis (Universitat Autònoma de Barcelona)
El objetivo de este estudio es analizar como las empresas chilenas gestionan la comunicación interactiva con sus públicos en Facebook. A través de un estudio comparativo con las empresas latinoamericanas, se analizaron 29. [...]
The objective of this study is to analyze how Chilean companies manage interactive communication with their audiences on Facebook. 29,000 posts from 135 company profiles were analyzed through a comparative study with Latin American companies. [...]
O objetivo deste estudo é analisar como as empresas chilenas gerem a comunicação interativa com seus públicos no Facebook. Através de um estudo comparativo com as empresas latino-americanas, foram analisados 29. [...]
2021 - 10.25029/od.2021.281.20
Obra digital, Núm. 20 (2021)
2 documentos
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7.
27 p, 426.6 KB El papel de la negociación colectiva en la representación preventiva : puntos críticos sobre su regulación e instrumentación / Gutiérrez Colominas, David (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques)
La regulación de la constitución y designación de la representación preventiva de los trabajadores se enfrenta a nuevos desafíos, como consecuencia de la irrupción de nuevas formas de organización empresarial basadas en la economía colaborativa. [...]
The regulation of the constitution and designation of preventive representation of workers faces new challenges, as a result of the irruption of new forms of business organization based on the collaborative economy. [...]
2020
Temas laborales, Núm. 152 (2020) , p. 169-195  
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8.
6 p, 213.3 KB Trabajador con contrato de relevo y representante sindical jubilado parcial. No procede la subrogación del primero en la empresa adjudicataria si el segundo continúa en la empresa que ha cesado en la contrata / Rojo Torrecilla, Eduardo (Universitat Autònoma de Barcelona)
El comentario estudia y analiza una sentencia dictada en un conflicto laboral por despido de un trabajador. La empresa adjudicataria de la contrata no incorporó al trabajador por entender que no estaba legalmente obligada. [...]
The comment examines and analyses a judgment in a labour dispute by dismissing a worker. The company awarded the contract is not up to the employee to understand that it was not legally required. The court granted the application and declared unfair dismissal. [...]
2015
Nueva revista española de derecho del trabajo, Núm. 180 (Octubre 2015)  
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9.
20 p, 141.7 KB Responsabilidad social corporativa : estudio sobre la identificación y clasificación de los stakeholders / Barrio Fraile, Estrella (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Enrique, Ana Mª (Ana María) (Universitat Autònoma de Barcelona)
Desde hace unos años estamos siendo testigos del auge de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) debido a una serie de fenómenos que están cambiando el panorama empresarial. Un fenómeno clave sin el que no se puede entender el apogeo de la RSC es la redefinición de la empresa desde la teoría de los stakeholders de Freeman, que concibe las organizaciones como un ente formado por diversos actores clave que afectan y son afectados por éstas. [...]
In the last years, we have witnessed the rise of Corporate Social Responsibility (CSR) due to a series of phenomena that are changing the business context. One of these phenomena without which the CSR rise cannot be understood is the company's redefinition from the Freeman's stakeholder theory, which conceives organizations as entities made up of different key actors that affect and are affected by them. [...]
2018 - 10.7263/adresic-017-02
AD Research ESIC (International Journal of Communication Research), Vol. 17 Núm. 17 (2018) , p. 90-109  
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10.
14 p, 232.2 KB La Responsabilidad social corporativa en las empresas y su relación con los públicos de interés : los casos de Unilever y Nestlé / Barrio Fraile, Estrella (Universitat Autònoma de Barcelona) ; Enrique, Ana Mª (Ana María) (Universitat Autònoma de Barcelona)
Las últimas décadas han sido testigo del auge de la implementación de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) por parte de las empresas y de su estudio desde la Academia. Algunas investigaciones muestran el creciente interés de las empresas por comunicar sus acciones de RSC especialmente a través de las webs corporativas. [...]
The previous decades have seen the boom of the implementation of Corporate Social Responsibility by companies and the study of it by the Academy. Some investigations show a growing interest by the companies to report on actions of CSR especially through corporate webs. [...]
2015
AD Research ESIC (International Journal of Communication Research), Vol. 11 Núm. 11 (2015) , p. 26-39  
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Artículos : Encontrados 41 registros   1 - 10siguientefinal  ir al registro:
Contribuciones a jornadas y congresos Encontrados 1 registros  
1.
15 p, 332.5 KB Les empreses i la crisi / Piqué, Josep
Josep Piqué, president de Vueling, ha compaginat la seva tasca empresarial amb la política. Ha estat director general d'Indústria de la Generalitat de Catalunya, Ministre d'Indústria i Energia, Ministre d'Afers Exteriors, Ministre de Ciència i Tecnologia i portaveu del govern popular de José Maria Aznar. [...]
2010 (Grup Claris)
Conferències de l'Associació d'Amics de la UAB, 2010  
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Libros y colecciones Encontrados 1 registros  
1.
18 p, 415.6 KB Is the structure of employee representation institutions in Europe adapted to the economic transformations? : Analysis and proposals from the Spanish case / Ysàs Molinero, Helena (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques)
Workplaces and work centres have been affected in recent years by multiple and deep transformations that have altered the company and its production structures. These transformations have a strong impact on employee representation, most especially in small- and medium-sized companies, whose workers risk losing access to representation as consequence of downsizing among other circumstances. [...]
Palgrave MacMillan 2021 - 10.1007/978-3-030-75532-4_8
The Collective Dimensions of Employment Relations- Interdisciplinary Perspectives on Workers' Voice and Changing Workplace Patterns, 2021, p. 155-180  
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Documentos de investigación Encontrados 16 registros  1 - 10siguiente  ir al registro:
1.
58 p, 577.3 KB El concurso de acreedores en las sociedades anonimas deportivas, aplicado en el futbol profesional / Nievas Ignacio, Alberto ; Pedrayes Gullon, Luis, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Privat) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
Aquest treball pretén analitzar la realització del procediment del concurs de creditors a les Societats Anònimes Esportives del futbol professional a Espanya. Després de l'anàlisi de la regulació concursal aplicable i la seva aplicació d'acord amb la regulació esportiva, es busca comprendre com és que aquestes societats arriben a situacions d'insolvència d'acord amb un estudi previ dels ingressos, les despeses i les situacions que els acaben conduint a la insolvència, així com entendre els principals avantatges i inconvenients del concurs de creditors en aquest context econòmic per a una societat que realitza una activitat esportiva. [...]
Este trabajo pretende analizar la realización del procedimiento del concurso de acreedores en las Sociedades Anónimas Deportivas del fútbol profesional en España. Después del análisis de la regulación concursal aplicable y su aplicación de acuerdo con la regulación deportiva, se busca comprender como es que estas sociedades llegan a situaciones de insolvencia de acuerdo con un estudio previo de sus ingresos, gastos y las situaciones que les terminan conduciendo a la insolvencia, así como entender las principales ventajas e inconvenientes del concurso de acreedores en este contexto económico para una sociedad que realiza una actividad deportiva. [...]
This work tries to analyse the implementation of state of insolvency in the Spanish professional football sports public limited companies. Firstly, after the analysis of the regulation of that matter, we seek to understand how these companies arrive reach states of insolvency according to that income and what benefits or harms this application when they need continue to the sport activity. [...]
2023
Grau en Dret [949]  
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2.
59 p, 771.9 KB Els reptes de la jurisdicción penal a l'Estació Espacial Internacional / Ruiz Borrego, Adrián ; Munich i Gasa, Jaume, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El present treball pretén establir un conjunt d'elements que permetin abordar tant el present com els reptes de futur del dret aplicable a l'estació espacial internacional, en particular el relatiu a la jurisdicció penal. [...]
El presente trabajo pretende establecer un conjunto de elementos que permitan abordar tanto el presente como los retos de futuro del derecho aplicable a la estación espacial internacional, en particular lo relativo a la jurisdicción penal. [...]
This research aims to establish a set of elements that allow addressing both the present and the future challenges of the law applicable to the international space station, in particular that relating to criminal jurisdiction. [...]
2023
Grau en Criminologia i Grau en Dret [1411]  
Registro completo - Creative Commons
3.
14 p, 1.2 MB ReservaTuSala: Aplicación web para la reserva de salas de reuniones / Gómez Becerra, Enrique ; Guichon Aguilar, Rodolfo Alberto, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciències de la Computació) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Escola d'Enginyeria
Con el aumento del teletrabajo en el panorama laboral actual, muchas empresas cuentan con salas de las que no se hace uso que otras personas podrían utilizar. Para sacar partido a estas salas, las empresas podrían ofrecer a otras personas o empresas la posibilidad de reservar y utilizar estos espacios durante unas horas para reunirse y realizar otras actividades laborales de carácter presencial. [...]
Amb l'augment del teletreball en el panorama laboral actual, moltes empreses compten amb sales que no s'utilitzen i que altres persones podrien fer servir. Per treure profit d'aquestes sales, les empreses podrien oferir a altres persones o empreses la possibilitat de reservar i utilitzar aquests espais durant unes hores per a reunions i altres activitats laborals de caràcter presencial. [...]
With the increase of telecommuting in the current job market, many companies have unused rooms that other people could use. To take advantage of these rooms, companies could offer other individuals or businesses the possibility to reserve and use these spaces for a few hours to hold meetings and carry out other in-person work activities. [...]
2023
Enginyeria Informàtica [958]  
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4.
87 p, 1.0 MB Protocolos contra el acoso sexual y por razón de sexo en las empresas : análisis de las medidas de actuación / Cuyàs Moreno, Joana ; Bodelón, Encarna, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Ciència Política i de Dret Públic) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El acoso sexual y el acoso por razón de sexo es una de las manifestaciones de la violencia contra la mujer con mayor presencia en nuestra sociedad, en particular, en el entorno laboral. A raíz de una mayor consciencia y sensibilización hacia la gravedad y alcance del problema y de una creciente intervención y control de las medidas empresariales al respecto por parte de la administración pública, las cuestiones de igualdad están a la orden del día de todas las empresas. [...]
Sexual harassment and harassment based on sex is one of the most prevalent manifestations of violence against women in our society, particularly in the workplace. As a result of a greater awareness of the seriousness and scope of the problem and a growing intervention and control of company measures in this respect by the public administration, equality issues are the order of the day in all companies. [...]
2021
Grau en Dret i Grau en Relacions Laborals [1285]  
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5.
55 p, 1.3 MB El derecho de separación del socio en caso de falta de distribución de dividendos : análisis del artículo 348 bis de la LSC / Paz García, Sergi de ; Mercadal Vidal, Francisco, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Privat) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El artículo 348 bis LSC tiene su origen en la Ley 25/2011, que lo introdujo en el Ordenamiento Jurídico. Este precepto ha sido suspendido durante un largo tiempo, para volver a entrar en vigor en 2017, pero a su vez volver a ser reformado el año 2018. [...]
Article 348 bis LSC, has its birth in the Law 25/2011, which introduced it into the Legal Order. This rule has been suspended for a long time, to return in 2017, but in turn to be reformed again in 2018. [...]
2020
Grau en Dret [949]  
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6.
5 p, 126.5 KB Policy Brief - United Kingdom / Brandl, Bernd ; Kildunne, Anne ; RECOVER project - Relaunching Collective Bargaining Coverage in Outsourced Services
2018 (RECOVER Policy Briefs)  
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7.
5 p, 461.2 KB Policy brief - Poland / Owczarek, Dominik (Institute of Public Affairs) ; Czarzasty, Jan (Institute of Public Affairs) ; RECOVER project - Relaunching Collective Bargaining Coverage in Outsourced Services
2018 (RECOVER Policy Briefs)  
Registro completo - Creative Commons
8.
6 p, 477.8 KB Policy Brief - The Netherlands / Keune, Maarten (Amsterdam Institute for Advanced Labour Studies (AIAS)) ; Payton, Noëlle (Amsterdam Institute for Advanced Labour Studies (AIAS)) ; RECOVER project - Relaunching Collective Bargaining Coverage in Outsourced Services
2018 (RECOVER Policy Briefs)  
Registro completo - Creative Commons
9.
5 p, 626.4 KB Policy Brief - Italy / Pedaci, Marcello ; Guarascio, Carmela ; RECOVER project - Relaunching Collective Bargaining Coverage in Outsourced Services
2018 (RECOVER Policy Briefs)  
Registro completo - Creative Commons
10.
6 p, 472.1 KB Policy Brief - France / Rodríguez, Joan (Rodríguez Soler) ; RECOVER project - Relaunching Collective Bargaining Coverage in Outsourced Services
2018 (RECOVER Policy Briefs)  
Registro completo - Creative Commons

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