Results overview: Found 34 records in 0.02 seconds.
Articles, 21 records found
Contributions to meetings and congresses, 1 records found
Books and collections, 3 records found
Research literature, 7 records found
Graphic and multimedia documents, 2 records found
Articles 21 records found  1 - 10nextend  jump to record:
1.
22 p, 567.8 KB Presupuestos y legislación con perspectiva de género : educación 0 a 3, permisos por nacimiento, jornadas y condiciones laborales / Castellanos Serrano, Cristina (Universidad Nacional de Educación a Distancia (Espanya)) ; Perondi, Ana Carolina (Cámara de Comercio de España. Servicio de Estudios)
La educación infantil de 0 a 3 años es una política con efectos muy relevantes en el bienestar infantil y la igualdad de género. Su acceso universal es clave para garantizar la igualdad de oportunidades y tiene efectos positivos cuando es de calidad en el corto, medio y largo plazo en toda la infancia, especialmente en la de origen vulnerable. [...]
L'educació infantil de 0 a 3 anys és una política amb efectes molt rellevants en el benestar infantil i la igualtat de gènere. L'accés universal és clau per garantir la igualtat d'oportunitats i té efectes positius quan és de qualitat en els terminis curt, mitjà i llarg en tota la infància, especialment en la d'origen vulnerable. [...]
Education for 0 to 3-year-olds is a policy area with very significant effects on child wellbeing and gender equality. Universal access to childhood education is a key factor in guaranteeing equal opportunities; when it is of high quality, it has positive effects in the short, medium and long term for all children, especially those from vulnerable backgrounds. [...]
La educación infantil de 0 a 3 años es una política con efectos muy relevantes en el bienestar infantil y la igualdad de género. Su acceso universal es clave para garantizar la igualdad de oportunidades y tiene efectos positivos cuando es de calidad en el corto, medio y largo plazo en toda la infancia, especialmente en la de origen vulnerable. [...]

2022 - 10.5565/rev/papers.3064
Papers : revista de sociologia, Vol. 107 Núm. 3 (2022) , p. e3064 (Artículos de monográfico)  
2.
5 p, 727.3 KB La conciliación al retortero / Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
La socióloga Teresa Torns reflexiona sobre la conciliación, un término de sobra conocido, que concita todo tipo de argumentos a su paso. Existen estadísticas oficiales, se incluye en nuevas leyes y en convenios colectivos, se realizan investigaciones y estudios. [...]
2013
Trabajadora, Núm. 46 (2013) , p. 15-19  
3.
2 p, 1.1 MB Conciliación Trabajo-Familia y Género ¿Dilema ineludible o meta alcanzable? / Cantera Espinosa, Leonor M. (María) (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Psicologia Social) ; Cubells, Mª Eugenia ; Martínez, Luz María (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Psicologia Social) ; Blanch i Ribas, Josep Maria (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Psicologia Social)
Desde el Pecado Original hasta la crisis del Fordismo, los hijos de Adán y Eva fuimos socializados en la cultura de la división sexual del trabajo, que asigna al hombre la función social de productor (comerás el pan con el sudor de tu frente) y a la mujer la de reproductora (parirás con dolor). [...]
2010
Infocop online, 2010  
4.
14 p, 175.8 KB Treballadores immigrants i conciliació entre ocupació i família : menys oportunitats de mobilitat laboral? / Lozano Riera, Mariona (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT))
Aquest article estudia la mobilitat laboral de les dones immigrants a través de l'anàlisi de les seves estratègies de conciliació de la vida laboral i familiar. Els resultats obtinguts assenyalen que el grau de suport més baix a la conciliació que tenen aquestes dones representa un fre a la seva mobilitat. [...]
This paper studies the occupational mobility of immigrant women through the analysis of their reconciliation strategies. Results point out that a lower level of support to balance work and family life is an obstacle to the upward mobility of these women. [...]

2015 - 10.2436/20.3005.01.64
Revista catalana de sociologia, Núm. 30 (2015) , p. 67-80  
5.
18 p, 577.9 KB La conciliación de las jóvenes trabajadoras : nuevos discursos, viejos problemas / Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia) ; Moreno Colom, Sara, 1978- (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
Distintas investigaciones realizadas en el Centro de investigación Quit de la universidad autónoma de Barcelona sobre la conciliación de la vida laboral, familiar y personal sirven de base para este artículo. [...]
2008
Revista de estudios de juventud, Núm. 83 (Diciembre 2008) , p. 101-117  
6.
1 p, 61.9 KB Mónica de Oriol i Ada Colau / Moreno Colom, Sara, 1978- (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
2014
Ara, Núm. 1405 (14 octubre 2014) , p. 29  
7.
8 p, 30.3 KB Políticas de género y bIenestar : ¿la conciliación como respuesta? / Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
2007
Documentos de trabajo (Fundación Carolina), Vol. 16 Núm. 16 (2007) , p. 135-142  
8.
2 p, 95.8 KB La conciliació de la vida laboral i familiar : ¿una solució possible? / Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
D'un temps cap aquí la conciliació ha aparegut en els discursos i actuacions polítiques que gaudeixen d'un cert impacte mediàtic. Reconeguts especialistes també hi diuen la seva i són poques les veus que diuen no estar-hi d'acord.
2006
Escola catalana, Vol. 41 Núm. 434 (2006) , p. 12-13  
9.
12 p, 137.1 KB La place des femmes dans l'emploi en Espagne : Les limites des politiques de conciliation vie familiale/vie professionnelle / Torns, Teresa (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Sociologia)
La présence des femmes espagnoles dans l'activité a augmenté lors de la dernière décennie (1995-2005) mais l'analyse de cette augmentation du point de vue de la perspective de genre montre les persistances des inégalités entre les hommes et les femmes sur le marché du travail. [...]
La presencia de las mujeres en el mercado de trabajo español ha aumentado de un modo importante entre 1995 y 2005 , mas el análisis de este incremento desde la perspectiva de género muestra las persistencia de desigualdades entre hombres y mujeres. [...]
The presence of the Spanish women in the activity has increased during the last decade (1995-2005). Nevertheless, the analysis of this increase from a gender perspective shows the persistence of the inequalities between men and women on the labour market. [...]

2008
Travail et Emploi, Núm. 115 (2008) , p. 59-70  
10.
5 p, 337.4 KB Las políticas de conciliación de la vida laboral, familiar y personal : ¿éxito o fracaso? / Moreno Colom, Sara, 1978- (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT))
El artículo reflexiona acerca de las políticas de conciliación de la vida laboral, personal y familiar desarrolladas en el contexto español durante la última década. Para ello, se plantean cuatro objetivos: revisar los orígenes legislativos y políticos del concepto; dibujar el balance de las actuaciones en materia de conciliación desarrolladas; analizar las prácticas cotidianas y los imaginarios sociales que se encuentran en el trasfondo de dichas actuaciones; y, apuntar algunas ideas para revisar las actuales políticas de conciliación.
The paper discusses about reconciliation work, personal and family life policies developed in Spain during the last decade. To do it, this paper is organized in four sections: to review legislative and political origins of the concept; to draw the balance of reconciliation policies developed; to analyze the everyday practices and the social imaginary; to explain some ideas to check the current work-family reconciliation policies.

2009
Aequalitas: revista jurídica de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, Núm. 25 (2009) , p. 46-50  

Articles : 21 records found   1 - 10nextend  jump to record:
Contributions to meetings and congresses 1 records found  
1.
2 p, 198.5 KB Jornada l'Organització Social del Temps / Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball ; Universitat Autònoma de Barcelona
La reorganització del temps de treball en el marc del debat actual de la flexibilitat està transformant el món laboral; en efecte, el nou marc de relacions laborals, econòmiques i socials afavorit per la introducció d'horaris laborals irregulars, l'extensió del temps de treball, i en definitiva les noves distribucions de les hores de treball, impliquen canvis importants en les relacions interpersonals. [...]
2004
Jornada l'Organització Social del Temps. Bellaterra, Catalunya, : 2004  

Books and collections 3 records found  
1.
126 p, 1.9 MB Temps de treball i corresponsabilitat / Carrasquer, Pilar, 1957- (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)) ; Rodríguez, Joan (Rodríguez Soler) (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)) ; Do Amaral Pinto, Mariana (Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT))
El temps de treball és un àmbit clau en les relacions laborals. Acotar i regular el temps de treball és una reivindicació històrica del moviment obrer. Aquest volum volem apropar-nos a aquests debats i posar en relleu les eines disponibles per afrontar-los. [...]
Barcelona : Generalitat de Catalunya. Departament de Treball, Afers Socials i Famílies, 2020  
2.
57 p, 266.7 KB Les polítiques de temps : un debat obert / Torns, Teresa ; Borràs Català, Vicent ; Moreno Colom, Sara, 1978- ; Recio, Carolina ; Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball
Aquest informe pretén oferir un balanç sobre les polítiques de temps, alhora que clarifica les actuacions existents i amplia el debat que les acompanya.
Barcelona : Ajuntament de Barcelona. Regidoria Nous Usos Socials del Temps a la Ciutat, 2006 (Dossiers del Temps)  
3.
44 p, 291.6 KB La conciliación de la vida familiar y laboral de las madres latinoamericanas. Una primera exploración al caso de la ciudad de Barcelona / Parella Rubio, Sònia ; Brullet, Cristina
Madrid : Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, Instituto de la Mujer, 2005
El uso de las políticas sociales por las mujeres inmigrantes, 2005, p. 255-298  

Research literature 7 records found  
1.
46 p, 632.3 KB L'aplicació i conciliació del principi de l'acomodació raonable de la llibertat religiosa en l'àmbit laboral / Ysac Rivera, Laura ; Jiménez-Aybar, Iván, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El món laboral és un espai molt extens on es troben diferents persones però a més, diversos valors, creences, idees o conceptes. El fet de ser un àmbit que engloba tantes coses dispars en un mateix ambient pot ser beneficiós però també perjudicial. [...]
2021
Grau en Relacions Laborals [806]  
2.
57 p, 2.0 MB Valors i intencions familiars de les mares joves : una anàlisi del discurs a Barcelona i a Madrid / García-Saladrigas, Núria ; Bueno, Xiana ; Miret, Pau, 1964-
S'analitzen els discursos de deu mares joves, entre 24 i 35 anys, amb estudis mitjans o superiors, residents a les àrees metropolitanes de Barcelona i Madrid, que conviuen amb la seva parella i que tenen un fill/a. [...]
Se analizan los discursos de diez madres jóvenes, entre 24 y 35 años, con estudios medios o superiores, residentes en las áreas metropolitanas de Barcelona y Madrid, que conviven con su pareja y que tienen un hijo/a. [...]
This article analyzes the speeches of ten young mothers among 24-35 years old, with secondary or college education who are living with their partner or spouse and their first child in the metropolitan area of Barcelona or Madrid. [...]

Bellaterra : Centre d'Estudis Demogràfics, 2012 (Papers de demografia (Centre d'Estudis Demogràfics) ; 406)  
3.
37 p, 1.7 MB L'estudi sociodemogràfic de la inactivitat laboral femenina, a Espanya, en funció de l'origen / Miret, Pau, 1964- ; Vidal Coso, Elena
A partir de les dades de l'Enquesta de Població Activa de 1999-2008 s'analitzen les diferències en la participació laboral entre les dones nascudes a Espanya i les nascudes a l'estranger, considerant l'estreta relació entre el treball productiu i el reproductiu. [...]
A través de los datos de la Encuesta de Población Activa de 1999-2008 se analizan las diferencias en la participación laboral entre las mujeres nacidas en España y las nacidas en el extranjero, considerando la estrecha relación entre el trabajo productivo y el reproductivo. [...]
Using data from the Labour Force Survey (1999-2008) this paper analyzes the existing differences between the labour participation trends of native and immigrant women, considering the strong relationship between productive and reproductive work. [...]

Bellaterra : Centre d'Estudis Demogràfics, 2009 (Papers de demografia (Centre d'Estudis Demogràfics) ; 350)  
4.
32 p, 370.1 KB La flexibilitat de les dones i la rigidesa dels homes en la dedicació al treball domèstic i de cura / Duran, Mireia ; Alonso, Oriol ; Institut de Ciències Polítiques i Socials. Barcelona, Catalunya
Barcelona: Institut de ciències polítiques i socials (ICPS), 2013 (Materials CiP. Informes ; 8)  
5.
220 p, 17.5 MB La herencia de las ausentes en el mundo del trabajo : ¿qué sucede cuando un derecho colectivo como la conciliación de la vida laboral y familiar, en los países desarrollados, se convierte en un derecho individual? / Cobo Manchado, Encarnación ; Paz Torres, Olga, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Dret Públic i de Ciències Historicojurídiques) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Dret
El Trabajo de Fin de Grado "La herencia de las ausentes en el mundo del trabajo" se centrará en una hipótesis principal, que da lugar al subtítulo, planteado en forma de pregunta: "¿Qué sucede cuando un derecho colectivo como la conciliación de la vida laboral y familiar, en los países desarrollados, se convierte en un derecho individual?". [...]
The final assignment's degree "The Heritage of the Absent" will focus on a general hypothesis that would take place as the subtitle in question form. "What would happened when a collective right like the conciliation of labour and familiar life in develop countries becomes an individual right?" The multipurpose analysis carried out include the historic evolution of some women's rights leading us form past until the present moment. [...]

2015
Grau en Relacions Laborals [806]  
6.
42 p, 1.3 MB Dones mares i treballadores : anàlisi dels usos del temps i les estratègies de conciliació / Serrano Lara, Marta ; Bertran, Marta, dir. (Universitat Autònoma de Barcelona. Departament de Pedagogia Sistemàtica i Social) ; Universitat Autònoma de Barcelona. Facultat de Ciències de l'Educació
La incorporació de la dona al món laboral planteja una problemática social associada, doncs l'aparició de la dona en l'espai públic no ha supòs una renuncia a l'espai domèstic, convertint-se com a conseqüència en una doble jornada. [...]
2013
Grau en Educació Social [827]  
7.
60 p, 229.7 KB El Derecho de la Unión Europea en torno a la conciliación de la vida familiar y laboral y su articulación conforme a la dicotomía público/privado / González Moreno, Juana María
En aquest treball, prenent com a marc teòric de referència la deconstrucció de la dicotomia públic/privat realitzada per la teoría feminista en aquestes últimes dècades, i les anàlisis jurídicfeministes del dret, posem de manifest com el Dret de la Unió Europea sobre la conciliació de la vida familiar i laboral està articulat acord amb aquesta dicotomia, i en conseqüència, no té en compte els interessos de les dones en tot el seu abast, ja que potencia la seva participació en el treball remunerat però sense resoldre el problema de les desigualtats entre homes i dones en relació amb les càrregues familiars i domèstiques.
En este trabajo, tomando como marco teórico de referencia la deconstrucción de la dicotomía público/privado realizada por la teoría feminista en estas últimas décadas, y los análisis jurídico - feministas del Derecho, ponemos de manifiesto cómo el Derecho de la Unión Europea sobre la conciliación de la vida familiar y laboral está articulado conforme a dicha dicotomía, y en consecuencia, no tiene en cuenta los intereses de las mujeres en todo su alcance, ya que potencia su participación en el trabajo remunerado pero sin resolver el problema de las desigualdades entre hombres y mujeres en relación con las cargas familiares y domésticas.

Institut Universitari d'Estudis Europeus 2012 (Quaderns de recerca (Bellaterra) ; 14)  

Graphic and multimedia documents 2 records found  
1.
9.9 KB 10 anys de Dones i Drets / Universitat Autònoma de Barcelona. Biblioteca de Ciències Socials ; Universitat Autònoma de Barcelona. Servei de Biblioteques
Amb motiu de les X Jornades del grup Dones i Drets organitzades per la Facultat de Dret, la Biblioteca de Ciències Socials ha preparat una exposició bibliogràfica. S'ofereix bibliografia (cerques al catàleg, bases de dades i les jornades precedents, així com les exposicions corresponents realitzades per la Biblioteca) i el programa de les jornades.
2012 (Exposicions bibliogràfiques (Universitat Autònoma de Barcelona. Biblioteca de Ciències Socials))  
2.
194.9 KB Dona i drets: celebració del Dia Internacional de la Dona / Universitat Autònoma de Barcelona. Biblioteca de Ciències Socials ; Universitat Autònoma de Barcelona. Servei de Biblioteques
Exposició bibliogràfica sobre la conciliació de la vida familiar i la dona treballadora, els drets de les dones i el seu rol dins la societat actual.
2003 (Exposicions bibliogràfiques (Universitat Autònoma de Barcelona. Biblioteca de Ciències Socials))  

Interested in being notified about new results for this query?
Set up a personal email alert or subscribe to the RSS feed.