Polítiques de regulació de la mà d'obra a l'Europa dels noranta. El cas de Catalunya
Carrasquer, Pilar, 1957-
Coller, Xavier
Miguélez, Fausto
Universitat Autònoma de Barcelona. Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball

Publicación: Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball 1993
Descripción: 30 p.
Resumen: El treball que presentem és el resultat d'una investigació sobre Polítiques de regulació de la mà d'obra. Aquesta investigació, patrocinada per la Fundació Jaume Bofill, s'inscriu en la convocatòria de beques titulada "L'Europa dels noranta" i forma part d'un projecte més ampli que pretén comparar l'estat de la qüestió sobre la gestió dels recursos humans en el marc europeu. La investigació consta de dues parts, la primera correspon al balanç sobre la situació de les relacions laborals a Espanya, mentre que la segona recull l'estudi de casos d'empreses. L'objectiu general és detectarles tendències que existeixen en allò que es coneix com a "managerial policies of labour regulation" a l'interior d'unes empreses cada vegada més caracteritzades pel recurs a la flexibilitat.
Derechos: L'accés als continguts d'aquest document queda condicionat a l'acceptació de les condicions d'ús establertes per la següent llicència Creative Commons: Creative Commons
Lengua: Català.
Colección: Working papers series
Colección: Working papers series (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball) ; 1
Documento: workingPaper
Materia: Mercat de treball ; Catalunya ; Política d'ocupació

Adreça alternativa: https://hdl.handle.net/2072/242497


30 p, 36.2 MB

El registro aparece en las colecciones:
Documentos de investigación > Documentos de los grupos de investigación de la UAB > Centros y grupos de investigación (producción científica) > Ciencias sociales y jurídicas > Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)
Documentos de investigación > Working papers

 Registro creado el 2014-11-20, última modificación el 2019-09-30



   Favorit i Compartir