| Additional title: |
The Deterrent effect in the compensation resulting from sex discrimination. ¿Fact or Fiction? : some reflections arising from the judgement Arjona Camacho, C-407/14 |
| Date: |
2016 |
| Abstract: |
El efecto disuasorio es una de las características exigidas en las indemnizaciones de daños y perjuicios derivadas de discriminación por razón de sexo, y cuya finalidad es clave en la consecución de una verdadera igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres. Este elemento, exigido tradicionalmente por la jurisprudencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea y actualmente previsto en el artículo 18 de la Directiva 2006/54, no ha suscitado mayores problemas en los últimos años. Sin embargo, la reciente Sentencia Arjona Camacho, C-407/14, EU:C:2015:831, abre un debate en relación a la posibilidad de implementar la condena por daños punitivos en aquellos supuestos en los que la normativa interna no contemple dicha institución. Si bien la respuesta del Tribunal Europeo de Justicia es negativa, se plantean una serie de cuestiones sobre las que conviene reflexionar a propósito del papel de la Unión Europea en la lucha contra la discriminación por razón de sexo. En consecuencia, el objeto del presente trabajo es analizar la nota disuasoria exigida a las reparaciones o indemnizaciones derivadas de discriminación por razón de género ex artículo 18 Directiva 2006/54. Para ello, se efectuará un comentario en clave europea de las cuestiones más trascendentales derivadas de esta sentencia, tales como la caracterización del elemento disuasorio en las indemnizaciones de daños y perjuicios derivadas de discriminación por razón de sexo, la eficacia directa de las directivas que regulan aspectos relacionados con derechos fundamentales y cuál es el ámbito más adecuado para regular la configuración de los daños punitivos. |
| Abstract: |
The deterrent effect is one of the characteristic of the compensation resulting from sex discrimination, because of it is a key element to achieve gender equality. This element, which has been required by case law of European Court of Justice and is currently adopted in Article 18 Directive 2006/54, has not created many problems in recent years. Nevertheless, the recent judgment Arjona Camacho, C-407/14, EU:C:2015:831 opens a discussion about the implementation of punitive damages in member states where does not contains the institution. Although the answer of the European Court of Justice is negative, different questions are being raised on purpose of the role of European Union in the fight against sex discrimination. As a result, the aim of this paper is to analyze the deterrent effect of the compensation resulting from sex discrimination ex Article 18 Directive 2006/54. In order to achieve it, this research will deal with different questions arising from this judgment, such as the characterization of the deterrent effect in the compensations resulting from sex discrimination, the direct effectiveness of the directives that regulate aspects related with fundamental rights and which is the appropriate level to regulate the configuration of punitive damages. |
| Rights: |
Tots els drets reservats.  |
| Language: |
Castellà |
| Document: |
Article ; recerca ; Versió publicada |
| Subject: |
Indemnización de daños y perjuicios derivada de discriminación por razón de ;
Sexo ;
Efecto disuasorio ;
Daños punitivos ;
No discriminación por razón de sexo ;
Igualdad de oportunidades a hombres y mujeres ;
Compensation in case of sex discrimination ;
Deterrent effect ;
Punitive damages ;
Sex discrimination ;
Equal opportunities for men and women |
| Published in: |
Nueva revista española de derecho del trabajo, Núm. 187 (Mayo 2016) , ISSN 2695-7337 |
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