Web of Science: 0 cites, Scopus: 0 cites, Google Scholar: cites
Política de formación dual : discursos con Alemania en el imaginario
Martin, Antonio (Martin Artiles) (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
Lope Peña, Andreu (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
Barrientos, Daniel (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)
Moles Kalt, Benjamí (Centre d'Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball)

Títol variant: Dual training policy : discurses with Germany in mind
Data: 2019
Resum: Este artículo estudia el "efecto inducido" de la política de FP Dual de la Unión Europea en España. El estudio se basa en 22 entrevistas a instituciones y actores sociales, así como en un grupo de discusión de estudiantes de FP Dual. El "efecto inducido" de la política europea para impulsar la FP Dual tiene como referencia tipo-ideal al modelo alemán. Dicha política se ha traspuesto en la legislación nacional. Sin embargo, el modo de adaptación de la FP Dual difiere del tipo-ideal debido al "efecto societal" que imprimen los actores sociales nacionales. La FP Dual en España es Educo-céntrica, con una gobernanza fragmentada y baja participación de las empresas. La participación de las empresas está orientada hacia el mercado interno de trabajo, lo que dificulta la transferencia de las cualificaciones al sector de actividad.
Resum: This article studies the spill over effect of the Dual FP policy of the European Union in Spain. The study is based on 22 interviews with institutions and social actors, as well as a discussion group of Dual Training students. The spill over of the European policy to promote Dual FP is based on the ideal-type of the German Model. This policy has been transposed into national legislation. However, the mode of adaptation of the Dual Training differs from the ideal-type by the societal effect that the national social actors print. Dual Training in Spain is school-based, with fragmented governance and low participation of companies. The participation of companies is oriented towards the internal labour market, which makes it difficult to transfer qualifications to the activity sector.
Nota: Número d'acord de subvenció CSO-2015-681134-R
Drets: Aquest document està subjecte a una llicència d'ús Creative Commons. Es permet la reproducció total o parcial, la distribució, la comunicació pública de l'obra i la creació d'obres derivades, fins i tot amb finalitats comercials, sempre i quan es reconegui l'autoria de l'obra original. Creative Commons
Llengua: Castellà.
Document: article ; recerca ; publishedVersion
Matèria: Efecto inducido ; Efecto societal ; Formación Profesional Dual ; Convergencia, neocorporatismo ; Transición ; Diálogo social ; Spillover effect ; Societal effect ; Convergence ; Neocropostatism ; Transition ; Social Dialogue
Publicat a: Política y sociedad, Vol. 56, Núm. 1 (2019) , p. 145-167, ISSN 1130-8001

Adreça alternativa: https://revistas.ucm.es/index.php/POSO/article/view/60093
DOI: 10.5209/poso.60093


23 p, 236.4 KB

El registre apareix a les col·leccions:
Documents de recerca > Documents dels grups de recerca de la UAB > Centres i grups de recerca (producció científica) > Ciències socials i jurídiques > Centre d’Estudis Sociològics sobre la Vida Quotidiana i el Treball (QUIT)
Articles > Articles de recerca
Articles > Articles publicats

 Registre creat el 2019-09-02, darrera modificació el 2019-10-22



   Favorit i Compartir